字节二面完当天没有通知就是挂了嘛

5月27日字节的二面，然后前天三面，面完了hr面之后，对方问我是否能立即到岗。我因为还在别的公司，下周要去旅游，最快也是两周内才能到岗，就回复最晚6月底能到。 下午面试完一小时追问进度，刚收到了HR的回复说业务那边要整体对比一周……这是不是可以等着挂了？这两周都在准备这个面试，茶饭不思，结果最后被架在半空，好尴尬啊…… 现在离职也不是，不离职也不是（要走一周流程） 同时在找线上兼职赚外快，接offer也不是，不接也不是…… 对比一周时间，是不是刚刚好够推进一个新人啊别等到对方入职了才通知我挂掉！好被动，想请教过来人，这种情况是不是要挂了

成都抖音生活服务招实习了， 全团队10个HC，老板刚刚通知的，新鲜热乎hc，大家抓紧机会冲； base地可选成都、上海；另外实习转正率70%； 放心大胆冲；投递链接在下面， 投递后可以加qq联系，找我了解查看面试进度，以及面试经验；（联系:********** 备注：  简历投递后通过）下面是一些介绍，大家可以看看~团队介绍团队使命:生活服务用户产品研发团队主要围绕帮助用户“挖掘抖音用户生活兴趣点”为核心，在好内容好同的、优化，丰富用户使用抖音的动机，产生可持续的商业价业务范围:团队主要负责用户端产品建设，包括商城导购方向、交易链路建设、用户增长、独立卡等核心方向，以及生活服务端侧体验基建。业务优势用户产品既具备在业务侧行业场景差异性大,交易履约过程复杂等点,也具备在技术侧高并发、大流量、领域建模、极致性能等多种技术挑战。我们需要在抖音的内容平台和技术系统上,构建一个支持多行业快速迭代,并且高内聚低耦合的交易体验平台,并在用户体验和研发体验上到达极致。同时我们将利用户在平台的数据沉淀,利用上述平台与算法、大模型技术想结合,逐步孵化出领先的技术产品。面向对象2026和2027届应届毕业生在2025年9月至2027年8月期间毕业*中国大陆地区以毕业证为准,非中国大陆地区以学位证为准且最高学历毕业后无全职工作经验

408盛宴，面试官也很有礼貌，体验很好，但是我最后鸽了团子5555希望团子不要记恨我 等我秋招再来找你自我介绍问我现在还在不在蔚来实习做过的效率优化的工作可以展开讲讲吗（分成了功能的优化和性能优化）关于首屏优化前后的效率对比有多大的提升问开源项目操作系统内存分页和分段的区别 关于他们是否会产生外部碎片死锁是怎么形成的（死锁产生的条件 死锁解除的方法 死锁的四个必要条件）在电脑上打开一个文本文档，敲击一个字母到他出现在文本文档上的经历AI为什么要用显卡？所以只用CPU为什么慢呢？有用过AI工具吗？勇敢哪些？一般都用他们做什么事情？进程和线程的区别和关系 自己提了协程 协程对内核是可见的吗进程间通...

让我分享屏幕，然后让我Linux找个文件，然后我自己都绷不住了，对话→“你搜索下a.so文件看有没有”我直接 ls a*“用find命令”“啥？bind？b i n d吗”“find！”然后开始他报一个字母我写一个字母“f i n d，点，杠name”然后我打了个“/”不是这个杠“哦哦，我重新打”然后我换了个“\”现在已经给他整无语了“杠！横的杠！”然后我打了“_”“不是这个！减号，减号！”感觉他已经想骂人了😇然后终于成功打出了“-”😀