员工不主动离职，就各种葳鞋员工，甚至起诉员工员工退还入职以来的食堂餐补。（当时入职时hr都会口头和我们说食堂二楼免费，一楼收费） 原本以为这都够夸张了，没想到公司败诉后（证据见图），为了再起诉，居然“制作”一些新证据（如图 ，公司让几位员工证明公司食堂收费，并且让他们先交一点餐费，以此证明食堂是收费的）。 奉劝大家，如果没啥时间精力的话，最好一开始就离这类公司远一点，省得到时候像我和几位同事一样，人均背了两个案子，最多的甚至背了四个案子。

新手27届日常实习是这么找的么     

神州信息，上周五面了十几分钟，答得一坨，这都几把发offer了

国企福利好，待遇高，所以近几年越来越多人想去国企，以至于国企的门槛越来越高，像我虽然是双九，但是去年依然很多国企的面试都没能进去。但是有那么几类“国企”，可能真的得斟酌一下，不然碰到钱少事多加班多的，就得不偿失了。第一类，某些军工研究所不可否认的是，很多军工所待遇都不差，甚至能做到当地央国企待遇的Top级别，但是也要看其中的部门和岗位职责，比如你是学算法的、飞行器设计的，结果分配到了机务部，先去车间学习修飞机、擦导弹两个月，然后开始频繁地出差和加班，这你受得了吗。这里提到的出差，很多时候并不像其他人出差一样去大城市CBD开会交谈然后喝酒唱歌，你想想一般军工实验基地在哪你知道吗？反正我不知道。再...