我选有机会，我的看法是____没实习也能进大厂，前提是你没有实习的这段时间是不是去精进了技术和获得一些大赛奖项，或者参与了某些学校的真实的有含金量的项目课题。不然没实习还没技术还没奖项，的确不好进大厂。 

真实工作体验！【工作时间】 海康实行弹性工作制，一般九点半之前到公司就可以。对于实习生来说，一般只要打够八个半小时的卡就好了。这点还是不错的，早点上班就可以早点下班。正式工可能需要大小周，具体看部门要求。实习生应该都是双休的，不过周末去的话也会给你发工资。中午休息一个半小时，大部分员工都会自己买午休床。 【公司环境】 实习报到的时候会给你分配一台电脑，一般都是无盘机，配置很普通，不允许自己带电脑。海康对网络管控比较严格，很多网站不能访问。想要访问外网的话只能通过虚拟机，然后通过公司内部的文件传输工具传到红网，这点还是比较麻烦的。 海康食堂还行，样式挺丰富的，价格也不贵。早餐我一般在5-10r，...

4.20号开始投递，只有四家约面小鹅通 一面 没开摄像头,15分钟就结束了,无算法,也没问项目和实习 ,一面挂,这不是KPI,真服了腾讯云智 笔试AK, 一面过,当晚显示复试状态,三天后显示暂不匹配,但是当天下午再次约一面,一面过,二面过,HR面过OC,接了,具体时间看前几篇华为云:笔试过,一面过,主管面过,泡池子腾娱互动 一面过,二面不面了 

刚离校两个月余，看到25届秋招又火热进行，内心不免感慨 经历过的秋招，春招，天天焦虑到不知所措熬的夜，回忆起来仿佛还在昨天 进T家的两个月，每天都有不一样的感触 良好的校企过渡 动力营让五湖四海的伙伴们齐聚，了解了T家的身世，产业；学到了各岗位的知识，能力；储备了身份转变进入职场的心理和规划 个训营，深入到自己的事业部清晰了事业部的主营业务，岗位的具体知识 产线实践，实际动手装机，明白一台机器是如何被生产和点亮 签订师徒帖，一对一师傅带教，得到专业知识传授，具体系统流程操作 一步步的安排形成了良好的从学校→企业的过渡，完善的新人培养方案是值得认可的 从一开始的茫然到慢慢熟悉工作内容，当真的做出...