阿里hr评级

Reddit上看到一个很有用的帖子，讲如何进行面试反问，非常值得借鉴。面试最后一部分“你有什么问题要问我们吗？许多人说“不，谢谢”或只是询问薪水，这样做，他们错过了让自己脱颖而出的好机会。 建议你问的：“如果我们看看你团队中最成功的人，与只做他们要求的事情的人相比，他们中最重要的共同特征或习惯是什么使他们如此出色？ 这个问题实现了两件事。首先，它表明你不仅仅是在寻找工作，你的目标是成为团队中表现最好的人之一。其次，他们的回答确实为你提供了指引  我真诚地推荐大家，尤其是刚步入职场的朋友，在面试时的“反问环节”不妨借鉴一下图中高亮的问题思路。 1） 这个问题的巧妙之处在于，它暗含着“我也想成为这...

整个秋招没有浪费一丁点躺的时间去背八股刷力扣，纯躺了

秋招处女面，面试官很和蔼。1.自我介绍2.看你项目用的spring，spring 是怎么启动的3.spring 怎么扫描Bean4.怎么保证扫描到所有Bean，如果有其他Bean不在启动类根目录下5.Bean是单例的还是多例的6.介绍一下单例模式7.手撕两种单例模式实现8.volatile的作用9.jmm内存模型10.sychroniezd的底层实现11.sychroniezd怎么保证可重入12.sychroniezd锁升级的过程13.什么是CAS14.讲讲集合吧15.ArrayList是线程安全的吗16.怎么实现ArrayList的线程安全17.hashmap是线程安全的吗18.讲讲curr...