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燃烧黎明
2020-03-01 11:43
吉首大学 前端工程师
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今日知识点:
this指向是在函数调用时才确认的,也就是说声明的时候写在哪里是没有任何影响的
2020-03-01
在牛客打卡45天,今天学习:刷题 20 道
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05-16 19:19
学而思_HR(准入职员工)
学而思内推-学而思内推码
22-25届均可投递)学而思2026届校招提前批启动啦!很多HC!面向对象:22-25届毕业生均可投递,专业不限,应聘阶段无教资要求招聘岗位:高中学科、素养、竞赛教练等(多业务线可选,详见投递主页)📍工作地点:全国39城薪酬:每年4-6次调薪机会福利:六险一金、年度体检、带薪病假、福利年假、司令假期、节日礼盒、团建下午茶、花样周边等。面试流程:初筛-初试(试讲)-复试-培训-offer支持线上面试,抢先锁定offer,心向往之,在学而思!内推码: DS74UTFd(优先处理特权)内推链接:https://app.mokahr.com/m/campus-recruitment/tal/1480...
学而思开奖52人在聊
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05-21 17:05
武汉理工大学 Ruby
作为实习生,请勇敢对pua说不
刚入职场的实习生,很容易把这个世界想象的比较美好,觉得mt/leader对你的「指点」都是应该学习的地方。but,不是每个mt/leader都有一个好心眼,还是要擦亮眼睛,如果被pua到要及时制止,保护好自己才是最重要的。先划重点:职场PUA的特点:攻击个人能力或性格,目的是让你产生依赖感,逐渐丧失判断力。说说职场PUA的常见表现持续贬低与否定无论你如何努力,上级/同事总是抓住小错误放大批评,否定你的能力或价值。例如:“你太差了,离开这里没人会要你”。长期打压你的自信心,让你怀疑自己“不够好”“不配得到机会”。灌输不合理价值观用“为你好”的名义要求你无条件服从。例如:“年轻人就该多加班,这是在...
星空献礼:
全中!又怎样?人无欲则刚,剩者为王,我刚熬走一任霸凌+架空我的!现在第四任领导来了
一人一个landing小技巧
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05-07 09:53
未填写教育信息 嵌入式工程师
找一个多月了0offer,真要进电子厂了吗😭有没有补救方法😭
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03-26 22:59
小米_前端实习(实习员工)
收到了一封邮件
哈哈哈,我还以为是二面通知呢,不过也挺高兴的,没想到还能有人去看我的那个垃圾网站
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05-18 16:37
云南大学 Java
趣链科技Java 26/27实习生避雷
一面常规八股,几乎全部答出来二面简单描述项目之后聊天,聊了入职情况等,以为稳了,两天直接感谢信,KPI建议避雷背景学院本,垫底211人智硕
BerC:
这家公司贼恶心,面试官一脸蔑视,本来想着拿来面试练手,还被嘲讽
,就是坨屎
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