此次两位面试官：技术面试官+hrpart1:面试官自我介绍+业务讲解part2：八股数据结构：1.你常用语言中有哪些数据结构？2.有没有遇到哈希表相关？底层哈希实现是基于什么原理解决哈希冲突的？网络：1.讲一下OSI七层模型；2.什么情况是http连接正常但是https访问异常的情况？原因是什么？两者的区别是什么？操作系统：1.进程和线程的区别2.什么情况下有死锁，怎么避免，具体的做法part3:手撕：字符串中第一个不重复的字母part4：拷打实习经历1.实习过程中做的相对来说复杂度最高的工作；2.实习业务的测试流程，你的工作内容，主要讲与ai提效相关的项目深挖；ps:技术面试官说总合一二面表现基础挺扎实；hrbp:1.家是哪里的？对base地有什么看法？刚刚技术面说你技术功底也还可以，为什么考虑测开而不是开发，是因为简单吗？2.作为测开方向，有了解过工作过程涉及的研发组的代码实现和本身质量组框架的源码吗？你认为你作为测开有什么优势？2.本硕求学经历；为什么没考上一志愿？自己分析主要问题在哪？本硕期间成绩排名合获奖情况，为啥本科学业成绩不如硕士；3.论文，比赛，项目，各负责哪些内容？工作中有无与上下级跨部门沟通的经历？怎么解决的？4.手上有哪些offer？百度是否转正？有转正的情况下为什么考虑京东？反问：1.面试环节安排，还差一个线下面；2.约面的时间，多久出结果；3.是否要求提前实习+转正？整体面试体验非常好，希望能和东哥做兄弟；面完第三天约三面

9月3日，Boss直聘HR主动联络，提前告知面试算法题细节要求高。LeetCode中等难度，实际面试中给我题目被面试top101覆盖。要求bug free，复杂度最优解。我表示再刷点题等一周9月15日，一面，纯算法题面。9月16约二面。9月22日，二面。少量八股+算法题。当天下午约三面。9月26日，三面。项目面，无算法题。少量文化面，问了问关于自动驾驶的了解（事实上完全不了解）。9月28日约四面。10月15日，四面。文化面，单纯聊天，问的业务，谈人生和认知。10约17日，告知开泡。10月下~11月告知有无offer。11/12月同步互联网开奖。

Top2本硕，感谢字节～

我的求职路上，最大的“小确丧”来源，不是HR，不是竞争对手，而是我的室友。我们都是26届，一起开始找实习。但我们的画风完全不同：我投了20份简历，收到5个笔试；他投了5份，拿了3个面试。我正在为一场群面焦头烂额；他轻描淡写地说：“哦，我那个面试直接进入终面了，HR说群面没必要。”我今天刚被一家公司养鱼，正emo着；他凑过来说：“好烦啊，拿了两个offer，都不知道怎么选，感觉都差不多。”他每次说完，都会补一句：“哎呀，我就是运气好，你很快也会有的！”我知道他可能没有恶意，但每一次这样的“分享”，都像在我脆弱的小心脏上又轻轻扎了一下。让我忍不住怀疑，是不是我真的太差了？这种无处诉说，说了反而显得自己小气的憋屈，真的是一种慢性的折磨。现在我一看到他笑眯眯地朝我走过来，我就想立刻戴上耳机原地消失。救救孩子吧！