楼主南京人，现在手上还留了这几个offer想听听大家意见🙏【楼主比较想去学点技术，有个强背书。但是家人和对象都希望能留在南京，实在没招了😭】1️⃣安克创新：总包35；base深圳；储能硬件这个貌似996，人员流动性较大2️⃣泉峰科技：总包30；base南京；电控硬件这个975，双休保证，基本不裁员3️⃣美的：总包25；base苏州；储能硬件貌似996猛猛加，有人员流动性4️⃣特变电工：总包28；base南京；功率硬件明确大小周，一周2-3天9点5️⃣华为车bu：应该14级；base苏州；单板硬件（这个大概率开得出来）

面经：蓝禾的流程推得很快，基本上投完两天就接到了hr的初试电话，直接进行了初试。初试全程大概三十分钟，hr小哥态度很和善。主要问了实践经历获奖的情况最有成就感的事情对电商运营的理解选择公司的标准等，都是比较常规的问题。禾你一起，做不可能的事 | 蓝禾26届校招启动啦公司介绍：蓝禾2008年成立于深圳，是一家集产品、设计、研发、品牌、营销、大数据运营于一体的创新型科技公司，旗下拥有图拉斯TORRAS、锐舞RANVOO、卡斯酷CASEKOO等多个品牌招聘岗位：运营(国内)、运营(国外)、营销、设计、研发技术、职能工作地点：深圳内推链接：https://lanhevip.jobs.feishu.cn...

本人山西／河南人(防定位)，对象和我同省份中兴之前给了offer，西安单2硕侮辱价，a不了，设它月薪为n1.特变电工西科 嵌软 西安 (n+3)*14 工作强度995加大小周，网上大部分劝退，月薪为纯基本工资。两个月年终有百分之五十绩效 目前逼签，拖不了，解约时间得明年四月份2.易控智驾 c++开发工程师 北京 口头oc，说中旬意向，月底谈薪 ssob上标为(n+3-18)*15 感觉就n+8左右 工作强度大 海淀区生活成本大 担心后续跳槽因为平台原因受阻3.虎牙直播 c++后台开发 广州 流程走完了(面试官反馈都很正向，大概率能开出来)月底开奖，薪资大概率(n+3)*13➕平均年终三个月 业务比较核心 担心后续业务持续萎缩裁员4.其他流程中：a.面完泡池子：华橙网络(杭州) 招银网络(深圳，大概率泡死了)b.二面完：小米(南京)  广联达(深圳) 联影医疗(上海)c.一面完：最右(北京) 巨人网络(上海) 驭势科技(上海) 合见工软(上海)d.其他：华子下周面试，大厂要不没面试，要不挂完了，还有几个刚笔试完的，就不赘述了现在纠结的点在于，特变待遇在西安还可以，但是强度大，网上全是劝退，且签了之后，四月份毁约估计只有华子能等。但是不签的话，怕后续其他公司给的薪资不高/泡不出来，求大佬们给个意见，求求了

非常有挑战性且开放的一次面试，基于实习经历和面试官讨论了很多深入的问题。无八股无手撕，比较看认知和技术栈匹配程度。 1. 假如让你从零构建一个 vla 模型 你对他的架构的设计是怎么样的？为什么 2. 假如让你写一篇 vla+rl 的 综述，你会怎么写 3. 你怎么看 vla 大模型 和 世界模型两条 具身智能的技术路线 4. 你对vla模型的改进有哪些？ 5. 你认为从长远来看 vla 可以有哪些工作可以做来克服具身智能的挑战。