佬们数梦工厂怎么样？

每年都会和小伙伴们一起见面，散步，聊天，打球，吃饭，打麻将……我有一个发小，每年只见他一次，每次都是大年初一那天，我给他打电话叫他出来聊天，或者打打牌叙叙旧。从2021年开始到今年，连续六年了，翻了一下聊天记录，每年都是大年初一一个电话，一年一次的电话记录，一年一次的见面，下一次再见就是2027年了。

我看到很多同学纠结要不要去小厂实习。公司小、资源有限，会不会学不到东西？但仔细观察发现，关键在于成长机会和转正可能性。在有转正机会的小厂里，实习生往往能参与多个项目，接触面很广：从技术开发到产品思维，有时甚至可以参与客户沟通。责任感强，每一次尝试都能看到结果，这种经历在简历上很亮眼，也让人学得快。更重要的是，转正机会意味着努力不是短暂的。经过几个月的实习，如果表现优秀，可以顺利加入团队，继续积累经验，而不是毕业就要重新找工作。所以我觉得，比起一味追求大厂名气，有转正机会的小厂实习，其实是一个成长和实践的好选择。

不是所有加班，都是有意义的。刚入职时总觉得，多熬一会儿、多做一点，就是努力、就是上进。可真正经历过才发现，有些加班只是无效消耗，为了凑时长而熬，为了形式主义而熬，为了别人的节奏而硬扛。我困惑，明明可以高效做完的事，为什么非要用时间堆出来？明明能白天理清的逻辑，为什么要留到深夜硬扛？后来慢慢明白，真正的成长，不靠熬夜堆时长，而靠效率换结果。不排斥为关键问题加班，但拒绝为无意义的忙碌买单。

字节裸辞半年后，入职🦐两个月的体验好久没更新了，转眼间快入职虾两个月了，成为了一名光荣的互联网公务员。来跟大家分享一下公务员的生活：1. 考勤严格了，常年迟到选手遭遇重大危机，日常在楼下卡点飞奔。2. 日常的会真的少很多很多很多，除了基本的需求评审和周会，感觉大家能不开会就不开会。3. 基本没人加班，7点半办公区域甚至自动关了一半的灯，到8点感觉整层楼基本没啥人了。4. 午休是真的午休，1点准时熄灯，1点到2点整层楼除了鼾声什么声音都听不到，有段时间我在赶方案，中午感觉整层楼只有我一个人屏幕亮着，我很惭愧。5. +1和+2都不在深圳！很自由。6. 同事的风格都是效率高而不卷，工作的时间会拉得...