秋招结束

之前华为的hr还跟我说基本上124是8.30下班，35是6.30下班，偶尔加加班。可能确实在华子有这样的组，但应该是极其罕见的，我感觉大部分的组都是995的作息，并且月末周六还要加班一天。而我这个师兄，可能刚好进入到了华子非常卷的组。所以才发出下面的感叹，“根本没有不忙的时候”。华子忙是忙，给钱也是真给钱，给我开15a的价，确实很出乎意料。并且可选择的base地也很多，所以看自己想要什么吧。

细数工作这么多年，换过的领导一个手真的数不清了（不管是总监还是经理）本身互联网就是这样，铁打的岗位流水的老大，但要说共性就是——我的天蝎老板非常多（男、女都有）且都 很 卷。好事是你的成长会非常多，坏事是你会非常累（素的，谁不为工作掉过几滴小珍珠呢）当我还是个应届新手，组长教我如何起爆款标题、如何做高GMV的电商专题、如何和他人沟通当我开始独立负责小项目时，经理教我如何0-1搭建项目，如何把点（事）变成线（SOP）再织成网（扩大效果）当我开始负责平台级项目时，老大教我要学会团队作战、学会寻求帮助、找盟友，很多事不是你一个人可以完成当我开始成为组长，老板教我如何去筛选你的队友、如何去分配工作、如...

看来鸽了不少我和同学都收到了😂

一面 11.11 时长70分钟实习：25分钟：八股mysql慢查询排查索引原理索引失效哪些mysql函数会导致索引失效回表是什么如何避免explain字段看哪些？乐观锁/悲观锁 mysql的实现OOM排查/go&javakafka 如何保证数据不丢失g1/cms垃圾回收区别，场景kafka用哪个synchronized 和 ReentrantLock 有什么不同？底层原理JVM调优经历（简历上写了）二面 11.14 60分钟实习：30分钟kafka 保证消息不丢失原理kafka 为什么性能优于其他中间件？有哪些配置可以提升性能kafka顺序消费方案mysql 架构，优化器作用什么是跨域...