什么时候最破防

offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！给大家详细聊一聊公司上班细节，大家可以评估下自己来了能否适应。智驾整体强度都比较大，因为基本都算初创公司，还没做到能躺着收钱的地步，凡事看两面，压力大但是能学到东西，不至于说每天干重复的东西么没有提示，工作时间10am...

好像是APP产品研发部基本都在聊项目，面试官也没怎么打断1. 聊公司项目，两个都说。2. 聊开源项目，基本对着代码给面试官讲了一遍。3. 聊个人项目，也是基本都说了一遍。4. 计网http2，拥塞控制(不会)5. 手写:请求并发，非promise版本和promise版本都写。6. 反问:业务？技术栈？

AI-Compass 强化学习模块：理论到实战完整RL技术生态，涵盖10+主流框架、多智能体算法、游戏AI与金融量化应用 AI-Compass 致力于构建最全面、最实用、最前沿的AI技术学习和实践生态，通过六大核心模块的系统化组织，为不同层次的学习者和开发者提供从完整学习路径。  github地址：AI-Compass👈：https://github.com/tingaicompass/AI-Compass gitee地址：AI-Compass👈：https://gitee.com/tingaicompass/ai-compass   🌟 如果本项目对您有所帮助，请为我们点亮一颗星！  ...

简历还有什么可以提升的地方吗