经过几轮面试的筛选，你得到了一个进入公司实习的机会。你肯定想在实习中有所收获，在实习期间有一位关键人物直接影响你的实习体验与收获 -- 你的Mentor（导师）或小组长，这里用 Mentor 一并代表。怎么与 Mentor 友好相处、学习，甚至 Mentor 主动为你争取一些机会呢？从下面几个方面试着做一做。一：积极主动沟通积极主动的与 Mentor 沟通。比如接到 Mentor 布置的一些任务后，可以确认下任务的目标是什么和任务的完成截止时间。当做任务遇到困难卡壳时，不要坐在座位上沉默不语。当Mentor来询问时，更不要用“我不会”这句话来搪塞，就因为我是个实习生。正确做法是：可以定一个时间...

准备回家种田了  ，  

我真没招了，像吃了一口💩，恶心坏了

1、看我专业是计算机科学与技术，问我学过什么和软件工程相关的课程？ 2、简单聊了聊实习和项目，大概七八分钟 3、了解Java的哪些内容，简单讲一讲（我就随便讲了讲面向对象的知识） 4、volatile和CAS讲一讲 5、追问volatile能保证原子性吗？ 6、追问CAS的ABA问题在Java中是如何解决的？ 7、CAS的应用场景？ 8、MySQL的存储引擎？ 9、不同存储引擎的优缺点？ 10、三类存储引擎分别支持哪些索引？ 11、聚簇索引和非聚簇索引的区别？ 12、还了解其他类型的索引吗？ 13、B+树的好处？ 14、讲讲你熟悉的设计模式？（简单说了说单例模式、责任链模式、工厂模式） 15、...