在求职面试中,很多人都会遇到一个尴尬的场景:谈得很顺利,但一谈到薪资,对方就开始压价,远低于你的心理预期。这种情况很常见,但并不意味着你就必须接受。那么,面试时被压工资,应该怎么做呢?一、先别急着拒绝,弄清楚对方的意图HR压工资并不一定是因为你能力不够,很多时候只是出于预算控制、公司制度、或者习惯性的试探。这个时候要做的第一步是:稳住情绪,别立刻否定或同意,而是继续沟通。可以这样回应:“我理解公司的预算安排,不过我提出的薪资是根据我过去的经验、能力以及市场行情综合考虑的,希望可以再沟通看看是否有折中的空间。”二、清晰表达你的价值和依据如果你希望坚持自己的薪资标准,就要让对方知道你不是随口报的数...