学长经验分享,2025拼多多校招

#经验帖##内推#
Q1、没有实习经历怎么办?
    很多同学因为各种原因,没有出去实习过,但是其实不用太过紧张。面试官更看重的是你的学习能力和分析解决问题的能力,因此,计算机基础扎实,编程能力强,应变能力强,比实习和项目经验更为重要。实习的项目经历主要是增加你和面试官的沟通内容,是加分项,不是必选项。

Q2、什么样的简历是好简历?
合格简历需要的内容:基本信息、学校信息、项目经验(可以是自学的,也可以实习项目)、获奖情况(奖学金、荣誉等)、参加社团或比赛(体现出比较强的沟通、合作、钻研的能力)。另外,如果比较喜欢pdd的,可以写一下你的认识和分析(会让面试官感觉比较用心)。

Q3、如何选择合适的岗位?
按岗位多少排序:后端>前端>算法>客户端。算法最好有相关开发经验,只了解一些最基础的算法的,最好不要选。前端简单一些,压力没那么大,女孩子选这个不错。后端天花板高,技术难度大,技术视野会更宽阔,当然hc也是最多的。不喜欢写代码的同学,其实可以考虑下产品岗位,这也是一个不错的选择。

Q4、为什么选择我的内推?
拼多多会有很多部门在内推,有些渠道可能每天发个帖子就完事了,不知道投了后会不会给大家提供需要的帮助,不过我能答应大家的是,走我内推投了我部门的同学,我会负责到底的,不会联系不上我,我真心希望有梦想、爱学习的、实力派同学最终能到我部门来一起共事。

Q5、拼多多的工作强度?
这里有午休和晚休,通常很多同学这个时候会去运动健身,或者约朋友吃饭,日常的休息时间是能够保证的。需求排期会按合理方式进行。希望大家有自己的判断力,你能看到都是别人想让你看到的。有一个点,pdd的离职率非常低,很多大厂有些部门看起来很美好,但是离职率流动率非常高。

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另外,不要被职位要求所束缚了,主要还是看实际的笔试和面试,不把简历投过来试一试怎么知道呢?

投递完的小伙伴可以回复“姓名首字母缩写+岗位”,帮你确认是否投递成功。
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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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