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慢慢来吧啦啦啦
门头沟学院 C++
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C++
@打工仔啊_:
秋招结束啦!!最后还是去了国企
我的秋招也正式结束了,所以在这里做个小总结,也给双非本9硕的同学和师弟师妹做个参考吧。从7月份开始投递到现在,投递的公司不下200家,也让我深刻意识到双非本的差距有多大,很多都是简历挂,当然还有笔试挂😂,我总共大约拿到了12个offer,有国企,也有私企,有互联网厂,也有制造业,有高薪资的,也有早8晚5的。私企:1.华为终端软件部,通软,上海青浦(被调剂的),33.62.得物App,安卓开发,上海,413.汇川技术,软件测试,西安,304.亚信安全,C++开发,南京,月薪20k国企:1.山东移动,技术类,济南,总包202.苏小研, 研发类,苏州,HR说总包25-303.中电53所,研发岗,天津,总包214.济南联通软件研究院,软件开发,济南,总包18左右5.中车青岛四方所,研发,青岛,总包15,基本早8晚56.中广核大亚湾,运行岗,深圳大亚湾,总包21左右吧,需要倒班7.山东电工电气新能科技,研发岗,济南,月薪9k(需要工作一年后定级考核,具体真没了解)8.奇瑞新能源,基础软件研发和自动驾驶软件开发,芜湖,这个公司给我两次oc,第一次还能加到1w多一点,第二次就9k银行行业,我就面了一个建行山东分行,说得去基层锻炼啥的,给我发体检了,我给拒了,说实话有点离谱。后面建行数据运营中心(武汉)没去面试,农发行软件开发中心(西安)也没去,别的基本都挂了……可能笔试不咋地,也有可能卡本科学历了。 最后综合考虑还是去了山东移动省公司,其实一开始挺想去华为的,自己是个花粉,也对鸿蒙很看好,整好部门也是鸿蒙部门,但是地点真的不太想去,一想到将来还是未知数,家里也并不富裕,还是老老实实去国企躺平了。 我其实是个小辣鸡,笔试很多我其实就是作弊(你们可以鄙视我了😥),但是拿到offer的这几个,笔试都简单,除了华为,华为我是免笔试了,而且基础掌握也不扎实,我实在是记不住😭。其实看我拿到的这些offer,基本没有对口C++的,安卓开发(我都没接触过),测试工程师(我也没接触过),国企面试难度大家都可想而知,所以基本都是靠着我会扯淡,三寸不烂之舌勉强过关😅😅
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05-10 22:28
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
现实点说:能去就去,别耗着。
我见过太多人陷在"等大厂"的死循环里。简历投了,没消息,就继续刷题继续等,等了三个月,实习季过了,简历上还是一片空白。然后秋招的时候被问"有没有实习经历",只能说没有。这才是最惨的结果。小厂实习当然有缺点。技术栈可能老,没有大厂背书,mentor可能也是边学边带你。但它至少给了你一个真实的项目、一段能写进简历的经历、一次把课本知识用到实际的机会。这些东西放在那里,比空白期强得多。而且说实话,面试官问小厂实习经历,问的不是公司有多大,是你在里面做了什么、遇到了什么问题、怎么解决的。你要是能把一个小厂项目讲得有血有肉,比那些在大厂打了三个月杂、只会说&quo...
找不到大厂实习可以去小厂...
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05-13 17:30
西安电子科技大学 Java
面试官问我"你会用Cursor吗",我才意识到今年的面试规则已经变了
上个月面了4家大厂,3家都问了同一个问题:"你平时怎么用AI辅助开发?"第一次被问到的时候,我实话实说:"偶尔用ChatGPT查查API文档。"面试官礼貌地笑了笑,然后没有追问。结果——挂了。第二次面试前,我认真准备了AI编程相关的项目经历。我做过一个用Cursor重构Vue组件的项目,还用Claude Code做过一次全栈重构。我把这些写进了简历。面试的时候,面试官照例问了AI编程。这次我直接打开电脑,现场演示了用Cursor做组件开发的全流程:从描述需求到生成代码,到Code Review,到性能优化。面试官看完眼前一亮:"你这个Code ...
查看2道真题和解析
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05-06 14:35
门头沟学院 算法工程师
找不到实习
四月十号左右开始投递暑期。到现在仅有bat和一家中厂约面。只有一家流程中了,其他全挂了,中厂基本不给面。五月该怎么做,或者说简历有什么需要优化的。辛苦大佬支个招
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04-01 13:51
重庆三峡学院 Java
唉没招了,大厂全是这种吗,双飞真没机会呀!!!
牛客62533758...:
华为不卡双非,而是卡院校hhhh
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05-14 17:46
禅游科技_java后端开发(实习员工)
最近好多人问我简历该如何写,谈谈我的经验......
写这篇之前我犹豫了很久,因为简历这东西真的是一千个人有一千种写法,没有标准答案,也不一定我的就是正确的。但是在帮我身边几个同学和一些网友改简历的时候,说实话他们的初版都有点惨不忍睹,和我一开始差不多。所以我打算把自己从0到1摸索出来的经验唠一唠。明确了你的求职方向后主要做两件事,读岗位JD和看同岗位简历。这两件事的投入程度取决于你的投递策略:海投or精投。如果你选择海投,那就别在JD上花太多时间了,挑10-15个目标岗位的JD放在一起看,用ai帮忙提取一下关键词,把高频出现的关键词提取出来,把简历改成一份"通用版",覆盖到大部分岗位的基本要求就行。海投讲究的是量,靠的是概率...
我的求职总结
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