可以捞一下我吗😭

部门：TEG-云架构平台部timeline：07-06 投递07-23 一面07-25 二面09-11 三面09-12 挂一面1h15m，要开双机位自我介绍项目拷打（15m）挑一段实习拷打（10m）手撕：给定哈希函数，使用哈希桶实现一个 KV Cache，小于 4K 的记录使用二级索引讲讲思路了解 DB 存储吗（不了解）反问工作内容：对象存储、块存储、文件存储、KV 存储，具体哪个组进来才知道一个组多少人：二十多个需要有存储背景吗：可以进来再学二面1h25m自我介绍上大学前有接触过编程吗面试官介绍面试流程手撕：实现斗地主判牌服务，只考虑炸弹、三带、顺子还有改进的空间吗是哪里人高考成绩考虑读研吗...

最近被面试搞得头皮发麻，小厂看不上，大厂hc有限，还要担心转正问题。偶然间刷到了小红书技术副总裁风笛、小红书人才发展负责人启山、牛客网CEO叶向宇、小红书招聘专家晚萤，以及何运晨的直播活动，席间晚萤透露，今年的校招是小红书有史以来规模最大的招聘计划。好消息不能独享，我特地总结了2026年小红书校招的重要事项，分享给各位牛友：1、招聘规模增加2.5倍，包括技术类和非技术类岗位，北京、上海、深圳、武汉、杭州等地区均设有base。一线城市中，除了广州都小红书设有工作地点，又补上了武汉和杭州两座新一线城市中的佼佼者，意味着打算长期在大城市发展的同学们，不用为工作城市问题发愁。2、2026校招不局限于应届生，毕业两年内（2023年9月到2026年8月）的同学也可以投递简历。比毕业即失业更可怕的是，毕业时没找到心仪的工作，想要跳槽却没有合适的岗位，小红书这波招聘，给了已经踏入工作的同学们重新选择的机会。3、校招岗位包含技术类和非技术岗位。其中技术类岗位涵盖算法、广告、语音安全、搜索等领域；非技术类岗位则集中在商业产品运营、设计公关职能、法律法务等方面。小红书今年校招不仅规模庞大，岗位种类也十分丰富，法律相关岗位更是今年首次校招。小红书俨然成了国内社交平台一霸，对于人才的需求量也与日俱增，今年的校招规模创下纪录。为了吸引人才，小红书还制定了“Red Star顶尖人才计划”，面向全球高校顶尖技术人才，提供行业超高薪酬（定制化）、一级月活用户真实场景、一对一定制化培养计划及专属晋升渠道。还没拿到offer的同学，或者打算换个工作的大佬，可以去尝试一下小红书。

timeline：  07-21 投递 08-12 一面 08-21 二面 08-27 hr面  一面 40m  自我介绍 实习介绍 项目背景 项目优势 讲讲虚函数的应用场景 怎么在一个整数集合中，快速找到一个数，满足这个数是其他数的整数倍 Linux 怎么调试多线程程序 讲讲快速排序 讲讲进程间通信的几种方式 对游戏公司的看法 反问  工作内容：天龙八部端游，客户端和服务端都要做 技术栈：自研引擎，语言是 C++ 和 Lua    面试官是个满脸胡子的中年人，很有精神 二面 40m  实习介绍 实习拷打  大世界有多大，区域怎么划分的 火焰图能看到 Lua 堆栈吗，Lua GC 怎么抓的 预...

激动的心颤抖的手秋招第六个，继续加油！！！！！说实话还是对小破站有很大滤镜的