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匿名牛油
2024-11-12 16:58
不愿透露姓名的神秘牛友
发布于黑龙江
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机械薪资爆料
1w/月
1/1
学历
2025 | 硕士985 | 校招
公司
平高集团
岗位
技术岗
地点
天津
备注
年终奖1-2个月
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「平高集团」
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#机械制造薪资爆料#
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01-19 08:49
轮途科技_研发部总经理
HR怎么提问候选人对薪资的期望值?
薪资一直最为敏感的话题,作为HR在面试的时候,如何去了解候选人对薪资的期望值?怎么才能达到最理想的效果? 一般来说简历上都会有要给大概的区间,但是这个区间往往比较宽泛,不够具体,毕竟入职合同是要写固定值的,而不是一个范围。薪资给多了对于企业来说就是成本,给少了又跑候选人跑路,另外还需要结合候选人实际的能力,工作经验等方面来评估这个人才到底值多少,这是一个综合性比较强的话题,没有统一的计算公式,所以全靠HR面试官来把握,从各个方面去考核。这里仅仅是讨论,如何从面试中去谈论薪资问题。小猫测试网 ( xmcs ),HR在线人才测评系统,职业性格,职业人格测评,岗位胜任力测评。前提,了解市场行情面试官...
校招网申测评
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01-16 12:02
华为_软件工程师
华为OD机考备考经验贴-非科班转行版
一、前期算法学习规划(一)基础阶段:代码随想录系统学习 算法入门推荐优先使用 代码随想录 平台(网址:https://www.programmercarl.com/),这是一个免费学习资源,仅需关注微信公众号 “代码随想录” 获取验证码,即可解锁全部内容。该平台专为机试和面试设计,按 “数组→链表→哈希表→字符串→栈与队列→树→回溯→贪心→动态规划→图论→高级数据结构” 的科学顺序分类题型,每个专题都配有理论基础篇和总结篇,还提供免费视频讲解(难点重点直观拆解),且题解覆盖 C++、Java、Python 等多语言,适配不同学习者的需求。 学习时需遵循 “先独立思考,后参考题解” 的原则:每题...
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01-05 20:14
武汉大学 算法工程师
血与泪的教训,实习千万不要去小厂
小厂部门管理混乱,招你进来是后端,实际可能干测开甚至搬运工。文档更不用说了,只能用屎山形容。部门氛围也很差,小厂的核心员工基本都是其他公司跳槽过来的。最重要的是小厂没有自己的一套培训新员工的方案,基本上只想招人干活。如果要我选择,宁愿继续沉淀也不要去小厂浪费时间。
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2025-12-06 01:10
已编辑
哈尔滨工程大学 Java
经典白菜
一面问的真细,二面不知为啥变双机位。9.29快手主站平时怎么学习 AI 的,国内外知名大模型,实习公司都用的什么大模型,怎么评估效果的java池化思想,线程池构造方法的核心参数,线程池中阻塞队列注意事项,submit方法参数和执行逻辑,shutdown和shutdownnow,核心线程允许过期吗threadlocal底层,为什么key是弱引用,key回收了再get或者set这个value会怎样aqs,如何保证公平性java代理java堆划分,新生代还有别的晋升老年代的情况吗,什么时候触发gc,gc失败抛什么异常,如何排查oom,导出dump命令redis数据结构,哪个底层是跳表,和其他数据结构对比布隆过滤器会出现大key问题吗,你咋实现的布隆过滤器你怎么实现redis分布式锁,可重入,续期聚簇索引非聚簇索引select语句会加锁吗,怎么实现的不加锁undolog redolog binlog怎么能让select加锁,update这个范围加的什么锁,update一条呢手撕简单01背包,接雨水10.10快手主站意图识别用的哪个大模型,走到意图和rag的比例,faq是点击的吗自然语言怎么识别的gap一年干啥了,转正怎么样没跟组里提意向吗,研究生研究方向是传统算法吗,会大模型微调吗注册场景为什么用布隆过滤器,原理分布式锁底层的key怎么拼的,value里是什么redis持久化zset底层mysql索引结构,一个表三个字段有主键唯一索引和没索引的字段会有几个b+树,聚簇索引非聚簇索引存的啥无手撕
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01-20 11:08
柠檬微趣_HR(准入职员工)
柠檬微趣内推,柠檬微趣内推码
柠檬微趣前端一面1. 自我介绍2. JS定义变量方式?let const var区别?3. 为什么用const定义变量不可以被修改?底层原理?一定不能改?4. `let a = 1; let a = 2;` 会发生什么?会报什么错?5. `var a = 1; var a = 2;` 可以吗?`var a = 1; let a = 2;` 呢?6. `var`特性(如变量提升)?`console.log(a); var a = 1;` 的结果是什么?7. JS中基本数据类型?分别存储在哪里(栈/堆)?8. `let a = {}; b = a; `修改b会影响a吗(会)如何避免(深拷贝)9. ...
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