成都的表示也很尴尬，报的还没有机票+酒店零头多
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昨天 11:51
上海交通大学 算法工程师
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2025-12-29 17:23
西安电子科技大学 Java
频繁跳槽和稳定工作有什么区别？真的比稳定工作的人差吗？
前几日在在电梯里听见的谈论：“你这几年换了三份工作啊？”“嗯。”“厉害……也有点飘。”电梯门一合，扣好“草率”的标签，一整天都刮着风。与其争辩，不如换个叙述方式。今天不讲数据，讲一个三幕小剧场，把“稳定”与“跳槽”请上台，各自说话。第一幕｜传统观念的回音墙父母视角：稳定=安全。“铁饭碗至少不饿肚子。”邻里视角：稳定=体面。“单位名片比名片上人名重要。”部分HR视角：稳定=可靠。“履历像一条直线，省心。”这些声音没有错，只是来自过去的经济逻辑：岗位稀缺、失败成本高、信息不透明。但现在的职场像一条不断分叉的河。你原地扎营可以，但也许更好的水草在拐弯处。“稳定”如果只是不变，那更像卡在河床上的一块石...
投递去哪儿旅行等公司8个岗位
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2025-11-14 16:15
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湖南工业大学 Java
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2025-11-10 11:10
湖南大学 安卓
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2025-12-29 11:25
门头沟学院 C++
实习被“放养”零产出，该及时止损还是继续苟着？
“实习没人带”是每届实习生的高频痛点。例如：入职一周，导师不理，文档不全，每天都在装忙。面对这种情况，很多人在“苟住混经历”和“跑路止损”之间反复内耗。作为过来人，建议大家不要单纯用情绪做决定，而是从投入产出比的角度来完成自己的决策。一、评估“隐性资源”的价值（含金量判定）实习的收益不是有人手把手教你写代码，而是环境浸染和权限获取。请先check一下你手头的权限：代码权限： 你能拉到核心业务的Repo吗？能看到组内的Git Commit Log吗？文档权限： 公司的Wiki、技术方案设计文档（Design Doc）、复盘报告，你有浏览权限吗？）（语雀，飞书等）数据/算力权限： 对于算法岗（尤其...
迷茫的大四🐶：不是自己做了的才可以写，只要是可以包装成自己的产出都行，无论是不是自己做的
实习没人带，苟住还是跑路...
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