半斤八两。等了两小时，面试官估计急着下班，一同乱问根本没在听，专业水平极差，感觉像临时工来恶心人的。
查看原帖
1 评论

相关推荐

昨天 11:17
中国海洋大学 运营
部门里只有1个正职什么水平？
最近入职了一家小公司做电商运营，目前我们这个部门只有1个领导是正职，然后领导下面有3个实习生😅 基本活都是实习生在干，领导把控方向，不懂的地方问问AI，一个部门4个人，3个实习生+1个正职=1个高级正职的薪资，资本家真是会算啊😅😅😅 下次面试一定要问清楚部门的人员构成！！！！怪不得总看到国内说35岁失业的，企业都这么干的话中年人能不失业嘛，而且很多公司PUA实习生一定要实习半年以上才有资格转正，大家为了虚无缥缈的转正资格就等啊等啊等，然后最后说了一句 ：“不好意思啊，我们这没转正HC”，然后实习生走人还不用赔偿，欺负到我们实习生身上，真是惹到棉花了！
苍穹征途：不会问问AI，哈哈哈哈哈哈哈我真是爆笑了，真就都是草台班子
点赞 评论 收藏
分享
昨天 11:45
广西大学 游戏策划
点赞 评论 收藏
分享
05-03 11:27
Johns Hopkins University 算法工程师
哈哈离谱
    
野猪不是猪🐗：我assume that你must技术aspect是solid的，temperament也挺good的，however面试不太serious，generally会feel style上不够sharp
面试吐槽bot
点赞 评论 收藏
分享
昨天 19:00
江南大学 Java
没有实习！秋招应该怎么办？
秋招临近，看到别人有大厂实习经历，自己却还在找实习的焦虑当中！确实容易产生内耗。这种‘落后一步’的感觉我是真的可以感同身受，别怕，你不是一个人这么想。”没有实习经历，绝不等于秋招‘一点希望都没了’！公司秋招的时候，实习经历的确是非常亮眼加分的项目，但绝不是唯一的标准，甚至不是最重要的标准！他们更看重的是你的基础素质、学习能力、解决问题的能力、沟通协作能力、对行业的热情和理解，以及你的发展潜力。 简历筛选是第一步，但进入面试后，面试官更关注的是你如何思考、如何表达、如何应对挑战。即使简历上没有闪亮的实习，你依然有机会在笔试、面试中用实力打动他们,有时候白纸反而是优势！这意味着你有更强的...
点赞 评论 收藏
分享

牛客热帖

更多
正在热议
更多
# 考研对你找工作产生了哪些影响？ #
11717次浏览 120人参与
# 找实习你看重大厂光环还是业务方向 #
5816次浏览 50人参与
# 聊聊这家公司值得去吗 #
250889次浏览 2313人参与
# kpi面有什么特征 #
39194次浏览 321人参与
# 职场捅娄子大赛 #
365707次浏览 3750人参与
# 打杂的实习你会去吗？ #
110863次浏览 966人参与
# 为了找工作你投递了多少公司？ #
16369次浏览 240人参与
# 你有哪些缓解焦虑的方法？ #
6858次浏览 234人参与
# 机械只有读研才有出路吗？ #
20182次浏览 230人参与
# 职场人，说说你的烦心事 #
9380次浏览 85人参与
# 工作中哪个瞬间让你想离职 #
24336次浏览 167人参与
# 大家实习每天都在干啥 #
81037次浏览 499人参与
# 职场上哪些事情令人讨厌 #
17081次浏览 87人参与
# 实习想申请秋招offer，能不能argue薪资 #
139735次浏览 889人参与
# 校招第一份工作你干了多久？ #
75371次浏览 367人参与
# 你认为哪个岗位找工作最卷 #
19575次浏览 85人参与
# 小米求职进展汇总 #
825501次浏览 5923人参与
# 远程面试的尴尬瞬间 #
101743次浏览 832人参与
# 没有合适的工作，你会先找个干着，还是考公考研 #
112030次浏览 1114人参与
# 晒晒你拍过最美的校园角落 #
3382次浏览 191人参与
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务