没经验就没实习，没实习就没工作。这是我在网上看到的一句话。这话有些武断了，但也真真切切反应了当下内卷畸形的就业市场现状。公司招实习生，尤其是第一份实习，看的不是你过去做了什么，而是你未来能做什么。他们是在投资你的“潜力”。所以，你要充满说服力地展示你的潜力。1. 重新定义你的“经验”——项目就是你的王牌在计算机这行，代码和项目就是最好的简历。没有公司实习经历？太正常了。但你一定有：课程项目/课设：别小看它。一个“学生信息管理系统”可能很基础，但如果你能说清楚用了什么技术栈、遇到了什么Bug、如何解决的、数据库怎么设计的，这就是一个完整的项目经验。把它整理好，代码传GitHub。自己捣鼓的小东西...

刚开始投不懂事，瞎投的，简历都是第一版烂简历，没想到突然打电话约我面试。之前不知道，打完搜了一下才发现有脏面评的说法，目前连hot100都没刷完，八股也不熟

随便投了十多个，全是不合适是不是简历太拉了被查看是0是什么意思啊简历都没看就给我不合适了吗

个人背景：双九，偏后端方向，offer求帮选。offer1：base杭州阿里文娱优酷ssp，薪资n * 16，应该也是到顶了，签字费大概是红书2个多月薪，做的电视搜索服务，工程为主，实习过，mentor说很稳定也比较轻松，上班9.5 8-9 5。offer2：base上海小红书，杭也有分部，薪资(n+5) * 16 + 1k期权4年归属，hr说开的最高薪资，签字费1个月薪，做的安全技术成本部门，工程算法兼有，业务应该也比较稳定，leader说wlb和阿里差不多，10 9 5，有杭州office，杭州的人才政策和公积金说是都可以申请，后期也可以转杭州。首年总包小红书只是稍微多一点，第二年之后小红...