一句话总结：其实大头还是写需求。只不过是写更规范的需求。我们以一般实习生的三四个月在职时长，看一看你都会经历哪些事情。但下面这个流程也和公司规模有关系。越小的公司可能越流程越杂乱。第一周内：这个时间段内，你主要还是以新人培养为主。一般会安排你读一些组内的业务文档，分配你的MT。遇到比较好的MT还会和你一对一的讲一讲组内业务。这个时间点也不一定就刚好卡死一周。不太忙的业务组可能时间长一点，要是业务组特别忙的话，巴不得你第二天就开始介入需求。并且在未来的一段时间内，日报/周报/月报将会伴随你的实习生活。主要还是为了你的LD（直属领导）以及MT了解你的动向，同步工作进度、遇到的问题和后续计划。往后一...

昨天晚上闹得人心惶惶，群里说接到电话的人第二天会调岗，没想到我们都没接到电话，leader反而接到了，第二天早上大家聊得热火朝天，都在说人事调动的事情，9点正式开会，9:05会议结束，五分钟的时间，几十个人的人生就这样改变了。而我看似没走，实则已经走了，我的上级leader被调到其他部门去了。然后现在就是我看似没调走，实则换了leader，虽然说工作没变动，但是leader变了很多事情也要从零开始。之前的leader对我很好，我们对方都很熟悉，微信也经常聊天，我也经常做她的车，感觉像是个知音大姐姐一样，又是好友又是leader，相处也非常愉快，她对我真的很好，很照顾，看我大老远的过来上班，工作和生活上都给予了我很多帮助和建议，非常实用，我也很感谢她。上午得知我不会走，她说我笑的很开心，没想到一下子她就要走了，这种从感觉就像从天堂掉到了地狱，开始难受了……

由于上班可能太wlb的原因，下午5:30就下班了，25届的，来到了一个可能相对于陌生的城市，没啥朋友，前两个月，晚上都是在外面瞎逛，找点东西吃，也是到处找篮球场，有一天晚上，在散步的路上发现一个篮球场，人还挺多的，夏天晚上的时候，半场4V4，可能都有6只左右的队伍，现在天冷了，晚上有人在群里说打球，也会有10个左右，虽然离住的地方三公里左右，步行半个小时，但是基本没啥事每天都会去打球，在9月份的时候，去附近一个大学周边吃完饭，结果碰到了高中同学考上了哪里的研究生，也去他们学校打了几次球，这也可能是下班之后唯一的乐趣了。

26实习了三个多月，今天刷ssob发现公司还在招我这个岗位的实习，是不想要我吗，之前入职的时候说是有hc的。