大厂实习：更多的是打打杂，其实实习生基本上干的都不是很重要的活。但是大厂的福利真的很好，反之加班文化好像盛行。大厂接触到的大部分都是这个世界的精英，能够学到很多优秀的习惯，也能够扩宽自己的思想和视野。小厂实习：也许刚去就要上手项目，小厂缺人，所以很容易就能混到核心，小厂基本上没听过加班，小厂好像更加稳定一点，离职率不高，但是福利待遇这些确确实实比不上大厂。

现状：已拿到一个腾讯云测开的暑期实习。想问一下大家，是老实测开，还是再冲一冲后端开发。不知道测开实习对后面找秋招后端开发是否有帮助？现在比较迷茫，本来是打算拿测开当保底冲后端的。

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一、抗压耐造、结果导向 能接受快节奏、高强度、频繁迭代 目标感强， deadline 前能顶得住 情绪稳定，不玻璃心，能扛批评与复盘 二、高自驱力、不用人催 主动找活、主动对齐、主动复盘 扁平化环境下，自己给自己定节奏 愿意加班补进度，不抵触内卷氛围 三、擅长协作、沟通顺滑 跨部门多、流程复杂，会对齐会推进 写文档清晰、开会高效、表达抓重点 能处理复杂人际关系，不钻牛角尖 四、规则感强、适应体系 接受标准化流程、职级体系、严格绩效 习惯按规范做事，重视数据与复盘 能在大框架里找空间，不反感约束 五、想快速镀金、攒履历 应届生/转行，需要大厂背书跳级 想系统学方法论、接触顶级项目 看重薪资、福利...