其实问实习,有水平的面试官真的很牛逼的,比如我这次遇上这位,感觉应该是测试主管之类的,问的问题,感觉好像回忆实习,有一个眼睛用第三视角盯着你一样,想作假根本不可能。 也分享一个我遇上的问题,算是测试方向一个很经典的问题了 问:为什么会从上一家离职呢 答:上一家技术栈比较单薄,只有web端的测试,相对来说会有一些无聊,也跟自己的职业规划不符合。 问:你刚刚有提无聊,其实测试本身就带有大部分重复的工作,对你来说,重复的工作会让你无聊吗? 答:并不是说测试会让我无聊,其实我也有在后续的实习生活中反思自己,觉得自己刚刚初入职场,学生气还较重。学生思维没有转变到职场思维中去,对于职场生活没有一个正确的认知。后面的话,随时经验慢慢增加,其实自己也深入了解了测试,也反思了自己的过去。现在的话,遇到测试的任务,我总是拿出好像第一次遇到他的那种劲,认真的仔细的去测试他。。。。 这个问题坑就坑在,他是个阳谋,无论你上一家怎么离职的,只要你在说话的过程中沾到一点,重复,无聊,无趣,单调,他就能展开问。就算你没说到,他也可以直接单开这个问题,此问题几乎是我面的公司,百分之七十都会问的问题 其实解答也不难,总结就是:否认+甩锅(甩给学生气最好)+反思+现在
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聪明的加菲猫又在摸鱼:我写论文也是这样,不断教育ai
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不愿透露姓名的神秘牛友
05-19 19:18
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星期一(5.12) boss 投递简历星期三  业务面 30min星期五 hr 面 星期五下午发 offer(已经接了,问了是有转正机会的)星期二和星期三的时候特别焦虑。心里想着影石过了我就不面了,我这周再也不要面了,想再沉淀一段时间(好多面试题我还没背下来)。面筋(其实也没啥):面试了 30 分钟20 多分钟是在讲我的商城项目1.怎么设计用例的?说下对于增加商品成功,增加商品失败,减少商品成功,减少商品失败这几个场景你会怎么提取测试点?有没有考虑到例如“未登录提醒后面要有登录链接”“购物车增加商品到达上限按钮要置灰”等情况?我说:“…(设计的过程,此处省略)…没有考虑,需求文档上没写”2.你有没有对这个商城项目做接口测试?我答:“没有,因为没有接口文档”面试官:“平时可以用抓包工具多看看前后端是怎么运作的,看看接口是怎么样的”3.“讲讲你用 appium 对核心场景实现自动化是怎么做的,比如说断言具体是断言什么”主要问题就是这些,还有性格和到岗时间等问题,30min 也说不了多少。总体来说就是只问了项目,没问任何八股。所以大家一定要对自己做的东西熟悉。面试之前我跑遍了整栋教学楼,没有一间空教室!所以我只能去楼顶天台楼梯口(这里不会有人来),很热,而且我只能把电脑放凳子上然后蹲着面,蹲一会动一会。再加上因为失眠一天只睡了两个小时的大脑⊙﹏⊙,哈哈哈哈()。面试官还是很好的,给我提了很多建议,我也学到了不少。
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