在职场上，你总会遇到一些所谓的“水货”同事。我印象最深的，是以前公司里一个人——他每天坐在工位上，电脑屏幕的窗口永远停留在同一个地方。无论你什么时候路过，他的桌面都是vscode那个界面，那个光标，从早到晚纹丝不动。刚开始我以为他在深度思考，后来才发现——他只是“看起来”很忙。每天敲几下键盘、点几下鼠标，偶尔装作在开视频会议，实际上在混时间。汇报的时候永远一堆空话：“正在跟进”“马上优化”“需要再评估一下”。久而久之，大家都心照不宣——这种人，不添乱就谢天谢地了。职场上最可怕的不是能力差的人，而是看似努力、实则空转的人。他们占着位置、耗着资源，却不给团队带来任何实质价值。真正有价值的员工，不是...

我妈也知道今时不同往日了，有985硕士毕业就是死活找不到工作的，有上班得抑郁症的，有辞职回家家里蹲也不肯去工作的。于是我妈对我说出了一些名言:精神压力最可怕，没钱不可怕，人没了心气就完了。别人叫你干的事情，你要想一想再干。别人都不干的事情，你也别干。这工作你要是喜欢，那养活你自己就行，要是你不喜欢，凑合过过也行，要是你特别讨厌，那我建议你辞职，妈妈养你。我麻麻只是为我担心，我最爱我麻麻啦。

腾讯音乐vs百度全民k歌风评不太好，都是客户端百度的话走下坡路

求问迅雷客户端开发强度早10(十点前) 晚10(hr说据他观察大多数同学8/9点就下班)求问这个工作强度可信吗？真能8/9点下班吗