其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品牌...

今天逛了会boss，hr姐姐亲自联系我，青春猪头少年不会遇到温柔hr姐姐

有没有大佬给我的简历提一点意见，马上秋招了双非没实习感觉要寄了

实习生基本上过去都是从打杂做起的吧，看公司吧，我建议的话，如果是研发岗的，可以先混着，看看能不能学习下代码框架和核心逻辑，一天一天过，唯一困难的就是要去克服那种毫无成就感的心理，既然已经打杂了一段时间，不偷学点东西，感觉不是浪费了自己的时间，白打杂了，哈哈。