携程员工的好日子又双叒叕来了?
携程集团宣布,将于2026年5月1日起,在部分业务部门启动为期一年的无理由事假管理实验。 据悉,携程约6000名员工将被随机分配为实验组和对照组,实验组员工可在现有各类带薪假期之外,额外获得每年累计最多45天的无理由事假额度,组内员工可根据个人需要随时申请使用该额度,且无需说明具体事由。 轰轰烈烈的实验开始了!各位携程员工有没有被老板的小巧思暖到呢? 来个携程董哥说说内部的真实情况吧!
#校招##携程26春招##携程工作体验##携程##携程求职进展汇总##投票#携程集团宣布,将于2026年5月1日起,在部分业务部门启动为期一年的无理由事假管理实验。 据悉,携程约6000名员工将被随机分配为实验组和对照组,实验组员工可在现有各类带薪假期之外,额外获得每年累计最多45天的无理由事假额度,组内员工可根据个人需要随时申请使用该额度,且无需说明具体事由。 轰轰烈烈的实验开始了!各位携程员工有没有被老板的小巧思暖到呢? 来个携程董哥说说内部的真实情况吧!
#校招##携程26春招##携程工作体验##携程##携程求职进展汇总##投票#相关推荐
招聘动态