刚进巨人时,我和很多应届生一样藏着个担忧,是否对应届生的landing友好?在牛客应该也有不少同学刷到过巨人的帖子,很多同事也有真实分享过。先说说我的真实经历吧。刚进项目组之前会有行业大佬对游戏行业整体介绍,基本上会有行业方面的初步认知。再进入项目组之后就有一位资深前辈来成为你1v1导师(夸夸我导师,有一位靠谱的前辈真的非常可贵!)。以前以为大公司 “等级森严”,但在巨人的项目组里,大家更在意谁的想法能解决问题,没有啥上级关系,氛围挺好,但也可能每个组的风格不同。导师会认真听新人的思考,同事会为一个优化点争得面红耳赤,这些从我个人的角度出发,确实给我非常大的鼓舞,所以对于应届生来说,巨人确实是非常友好的平台。再从其他方面也分享分享吧,刚入职有免费住宿,对校招生来说挺友好的,公区有人打扫,公司内还有健身房、篮球场、足球场等。另外还有食堂,园区内有中餐厅和西餐厅,我觉得这些硬件方面的设施确实会给我一种还在校园生活的感觉,很nice。现在回头看,从只会写单一模块到能参与项目全流程规划,这种成长不是靠打杂积累,而是有人手把手教你怎么把想法变成落地的能力。巨人26届秋招开了,大家可以冲一波啦!期待成为同事哦!