（实习生）办公室阴招可以不用，一定要会！

又到了实习高峰期，今天我就来说说一些大家不敢说的大实话，分享一些来自于上级”阴招”的应对技巧

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1、觉得实习生早晚要走，老让跑腿

低情商：能不去吗？

高情商①：等下——（装超忙，然后带着笔记本遁走）

高情商②：好的（先应下）……（过一会被催）我刚刚有个紧急会议，还没聊清楚还要对细节。唔，您看18:00后我再帮您可以吗？

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2、打着成长的旗号让你做dirty work

低情商：好的（天选牛马）

高情商①：有模板吗？为什么要做？对目标/ddl/最终效果有预期吗？（反问三连，都明确就可以做，不明确就先让领导自己明确）

高情商②：我看涉及到业务XX模块，能把这部分权限开给我吗？或者有流程有大佬可以请教吗？（创造机会接近核心业务）

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3、故意把难搞的工作推给你

低情商：好吧我试试

高情商：我先看一下，过会给您回复。这个事需要ABCD部门支撑，有些资料需要高级权限，我想要申请一些支撑（问题拆解+转移）

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4、利用职权给你穿小鞋

低情商：知道了，我做

高情商：我觉得这样的安排可能不太合理呢，是不是有其他更合适的方式呀，我也想把工作做得更好呢（茶艺反问）

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5、总是占用下班时间让你帮忙做事

低情商：啊？我还有20min才能到家弄电脑

高情商：我现在外面有事。不过这个事我已经备忘了，进度是…卡点是…明天上班一早就给您处理好

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6、给你安排不合理的时间节点

低情商：这怎么可能完成！

高情商：按这个时间推的话，最后会得到一个XX品质的成品。如果对标竞品品质，我申请增加人力或者多给我一些时间

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7、领导被上头批，把实习生当出气筒

低情商：555

高情商①：好，下次改进（等领导气消再说：您消消气，我打听了下其他组，我觉得有几个地方可以复盘一下..←好领导才有的待遇）

高情商②：好，下次改进（直接忽视，是来实习又不是来当丫鬟的）