京东2024年四季度三方商家保持高增长 用户增长及订单数更加活跃

北京时间3月6日,京东集团发布了2024年四季度及全年业绩。2024年全年收入为11588亿元人民币,其中第四季度收入为3470亿元人民币,同比增长13.4%,再回双位数增长。

其中第三方商家生态的持续繁荣成为亮点之一,商家数量延续高速增长态势,带动订单数量及用户活跃度均实现连续四个季度双位数增长。值得关注的是,第三方活跃商家数量和订单量表现更加活跃,标志着开放生态进入高质量发展新阶段。

商家数量的增长得益于京东在用户体验上的持续投入,带动了活跃用户数量和购物频次的加速增长,在京东自营的核心品类均实现双位数增长的同时,也带动了三方商家的增长。

同时,京东扶持第三方商家的“春晓计划”持续升级,过去一年,该计划通过流量扶持、降本增效、AI技术赋能等全方位举措,构建了商家与平台共生共荣的生态体系,成为驱动京东第三方业务增长的核心引擎。近期,“春晓计划”进一步重磅推出“新商三步法”,包含“0元开店、拿补贴投广告、上专属活动”三大步骤,为新商家提供从开店到爆单的全链路支持,让商家轻松掌握流量获取和销量提升的方法。

伴随着京东的第三方商家生态更加繁荣,在为用户提供更多低价好物的同时,也在不断提升服务能力。

自2024年启动极小件运费补贴之后,京东“免费上门退换”运费险服务也不断升级。另一侧,基于商家的反馈,京东也在运费险服务上迭代优化,并推出针对商家的“逆向保价服务”,基于消费者退货场景,进一步帮助商家减少售后纠纷,降低经营损失,提升利润空间。京东正在用自身的供应链能力双向激活用户和商家之间的活跃度,提升交易规模和市场占有率的同时,力求实现用户、品牌商家和平台三方都获益的良性增长。

此外,京东还依托数智化供应链能力,与各地方合作伙伴共同努力,支持地域特色产业带商家0元入驻京东,帮助商家取得显著的销售增长,推动广东小家电、福建茶叶等50余个特色产业带商家“0元入驻”。地方特色产业创新发展,为区域经济增长注入新的活力。

诞生于成都的汉服店“重回汉唐”正是计划成效的缩影。自2022年“重回汉唐”京东旗舰店开业后,销量迅速增长,从最初每日几千到几万元,短时间内增长了数十倍。尤其在参加京东服饰五折活动期间,“重回汉唐”单日营业额达到200万元,这是店主绿珠从未预料到的成绩。如今,京东已是“重回汉唐”经营最主要的平台之一,也是各个平台中退货率最低的。

京东零售平台营销中心中小商家运营部相关负责人表示:“我们不仅希望更多优质的商家入驻京东,更致力于为商家打造一个可持续成长的生态环境,通过更多资源倾斜、推广补贴、技术赋能等举措,让所有新商家在京东开店比以往更简单、明确、有效,实现简单开店、快速爆单。”

京东致力于打造一个共赢的商家生态,通过不断提升用户体验,并推动商家及供应链的成本和效率优化,让商家有增长、有效益,有更多的资源投入到用户体验提升上,从而推动整个商业生态的正向循环。

全部评论

相关推荐

bg:双非本,一段中小厂6个月测开实习今天发这个帖子主要是想聊一聊我秋招以来的一个发展我是在8月底辞职,打算秋招,可是看网上都说金九银十就想着自己就是一个普通本科生,现在九月份都是一些大神在争抢,所以9月份基本上没投,等到了10月份才开始秋招,可是这个时间好像已经有些晚了,今年秋招开启的格外早,提前到了7,8月份,我十月才开始,官网投了很多公司,没有任何一个面试机会,这个情况一直到了十月底才有了第一个面试,当时没有面试经验,所以不出意外的挂了后续就是漫长的投递,但是毫无例外没有面试,没有办法我只能另辟蹊径开始在BOSS上边投递,然后顺便也根据BOSS上边这个公司名称去浏览器搜索看看有没有官网投递渠道,毕竟官网上投递后还是可以第一时间被HR看到的,然后一直不停投递,一开始第一个星期基本上都是投的正式秋招岗位到了第二个星期才开始实习和正式一起投,到十一月底的时候已经沟通了700➕才有一共1个正式的,5个要提前实习的,3个实习的面试,最后结果是过了1个要提前实习的和2个实习的每次面试我都会复盘,发现这些小公司面试官问的五花八门,有的专问基础,有的专问项目,有的啥都问,不过自己也是看出来了一下门道,就是小公司不像大公司面试官那样能力比较强基本上你简历上边的他都会,然后会根据简历来问,小公司面试官他们更多的是看自己会什么,然后看看你简历上边哪些他也是会的然后来问,经过不断的复盘加上背各种各样面试题,到了11月底12月初才有了1个要提前实习的offer还有2个实习的offer,而且薪资待遇对我来说已经很可观了可是啊,人总是这样得了千钱想万钱,我又开始不满现状,但是此时的我面试能力经过这么多面试和复盘已经很强了,然后在十二月份运气爆棚,被极兔和小鹏补录捞起来面试,还有个百度测开的实习面试,这个时候因为有了offer所以感觉有了底气,面试也很自信,最后结果是全部都过了那个时候我感觉自己真的很厉害,我问了极兔那边的HR像我这样的双非本收到offer的在极兔有多少?他告诉我产研岗90%都是硕士,10%里边基本上都是211,985,想我这样的很少很少,那一刻感觉自己超级牛逼,小鹏就更不用说了,最后也是不出意外选择了小鹏所以我就我个人经历想对和我学历履历差不多的牛友一些建议第一:秋招一定要趁早,真到了9,10月,那个时候可能你投的结果可能还不如7,8,11月,第二:最好先拿小公司实习或者正式练练手,提升一下面试能力,我个人觉得因为小公司问的五花八门所以你会更加横向去提升自己能力,而且大公司其实面试没有那么难,除了一些非常卷的岗位,公司大神比较多会问的很难,一般好点的公司都不会问的那么难,他们也知道都是应届生不会要求那么高第三:当有一定能力后,就是坚持了,对于我们这样的学历,没有特别强的履历情况下,就是要抓住提前批和补录的机会,这个时候各方面不会卡的很严,是我们很好很好的一个机会第四:就是运气也是很重要的一部分,不过这个很难去说什么最后祝各位牛友都能收获自己满意的offer😁😁😁
秋招,不懂就问
点赞 评论 收藏
分享
2025-12-17 12:08
门头沟学院 产品经理
牛客85811352...:1希音不知道算不算大厂 2完全符合,过得很舒服, 3确实只有杂活 领导找我续签到明年3、4月我要继续吗。主要是边实习边秋招这段时间还是有点累
什么是优秀的实习经历
点赞 评论 收藏
分享
评论
点赞
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务