施耐德电气-电气/自动化工程师

很鸡肋，必须要你下载XX直聘； 8.17-----投递； 9.13-----我没有笔试过，也没有电话面试过，直接到下图这个步骤； 9.15-----电话通知，9.19线下参加open day；我们课题组一共三个人去； 9.19-----群面挂：9点开始，流程是一个人讲公司概览25分钟；HR讲岗位描述20分钟；分两组，一组10余人，发一份材料，看材料20分钟；对着20几个人和面试官，进行1分钟的英文自我介绍；针对材料，每个小组进行讨论25分钟，期间，面试官会在旁边听；每个小组派代表出来讲方案，然后组间进行提问，最后面试官提问；午饭给点的外卖，挺不错的；带我们参观工厂30分钟；回到会议室，把我们晾了近40分钟，然后通知哪些人留下了继续面，哪些人可以走了； 哦对了，我问了下HR：我有同学和我们在官网是相同的进度，但并没有收到邀请，是？HR：我们是有进行筛选的。 emmm，这是我第一次群面，没有顺利通过导致我对群面没什么好感。 问了同去的，继续面的同学，他说问了他半个小时编程，可他根本不怎么会，挂了；然后这一面过了的，继续留下来三面-----这个过程听上去蛮煞笔的。 10.08-----同门收到电话，通知10.13线下群面，质量岗； 10.12-----晚上参加线下宣讲会，19：30投的简历（机械岗和工艺岗，之前网申的岗位宣传单上没有），20：40收到电话，叫明天去线下群面； 10.13-----又是群面挂；真没意思，看来是与施耐德无缘；上一次来，还带你进内部工厂看看，今天这次根本就没这回事儿了；这次的群面后，只有一次单面，一周后出结果；我们几个同学都发现，我们组有个女生，全程几乎没说话，群面竟然过了？？？听说14.3w一年； 10.17-----offer已经开始发放；没过的人，不会给你任何通知，需要你自己去问；了解到质量岗，一个月1.1w不到；

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