经纬恒润-嵌入式软件工程师-记录

二面(业务主管面)

2024-08-28

时长:25min

面试官还是没开摄像头,那我也不开,先直接打开PPT开始自我介绍;

  • 讲完实习的机器人项目后,询问:
  • 团队人数
  • 任务分工
  • 核心技术
  • 机器人是直接驱动伺服电机吗
  • 后面讲到STM32移动机器人项目,问电路板是不是自己开发的;
  • 项目中遇到的最大的困难是什么,讲了下TCP和UDP的问题;
  • 目标工作地点是哪,我说写的南京,他又问不接受调剂吗,我说南京天津都行,但是北京上海不是很想,他说天津没问题,他们就是天津的,离山东更近
  • 本科和硕士成绩

反问:入职实习期和考核问题、天津还是南京的问题

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笔试

2024-08-20

晚上收到了笔试邮件

牛客系统,双机位,从六种编程语言的题库中选一套做,选的C++很简单,单选、不定项选择、填空和编程,限时60分钟,实际题量很小,20分钟就做完了,最后编程第一题ACM模式反转链表,第二题核心代码模式冒泡法。

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一面(部门技术面)

2024-08-19

时长:40min

面试官没开摄像头我也不开,然后就叫我共享屏幕打开简历,进行自我介绍;

我们的地点在南京,你是山东人,为什么选择这里;

实习项目背景、内容、成果;

实习中的收获;

逐个项目询问细节;

介绍经纬恒润业务内容:

部门:数据事业部-DT通信技术部;

业务内容:无人车车载T-BOX开发,经纬恒润有自己完善的功能框架,所以技术栈主要要求C/C++,希望能够跟汽车电子行业相关的人才;

八股:

CAN总线

C++三大特性

为什么C++要有多态这样一个特性;

反问:培养模式;

答:我们有很完善的培养模式,甚至有筛选机制,所以不用担心,而且我们更希望招你们自动化专业的学生,跟我们业务更相关,像我本身是通信专业的,以前也从事通信相关的工作,也是来了经纬恒润跟了几个项目后就熟悉业务内容了;

补充介绍:

面试流程:一面是部门的技术面--笔试--二面是业务主管面(建议准备个人介绍PPT)--三面是HR面(谈Offer之类的)

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简历投递

2024-08-07

简历投递,BG:双九控制学硕,岗位:嵌入式软件工程师-campus-2025,地点:南京市

#硬件人秋招进展#
SAGIMA笔面经整理 文章被收录于专栏

本人在秋招过程中的一些笔试和面经,尽可能的结构化、系统化的整理了,有些细节可能记不太清,大家可以随便提问,肯定知无不言言无不尽!

全部评论
“甚至有筛选机制” 把末位淘汰和裁应届生说的这么委婉 😅
7 回复 分享
发布于 2024-08-19 11:36 陕西
佬,请问什么时候进行二面呢
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发布于 2024-08-24 14:28 重庆
昨天一面的,今天收到笔试了吗佬
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发布于 2024-08-20 19:07 广东
佬面完有信了嘛😣
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发布于 2024-08-20 09:42 江苏
我约的22号经纬恒润的面。分享屏幕打开简历讲可还行😅
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发布于 2024-08-19 20:30 山东
经纬透露着一股不靠谱的气息
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发布于 2024-08-19 11:31 江苏

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08-14 19:56
已编辑
东南大学 产品经理
本人背景:本硕双9,男,能动专业,因为专业对口工作多为电厂,不喜欢倒班,且不喜欢应酬,追求wlb,所以求职方向多为外企,岗位类别很多。面试经历:1.经纬恒润,自驾产品,一面技术面,面试官感官挺好,典型的长期工作技术男,岗位方向和经验也比较契合,但是需要长期出差,公司最近风评一般,二面拒了,2.腾讯产品管培,一面群面,由于自己的产品sense一般,说的方向比较大,且面试官反问我自己想的产品长期运营应该怎么做,没有太多规划,被pass。3.京东工业苏州,采销,一面群面过(不过这个群面确实热闹),二面技术面,面试官很真诚很有耐心,面一个小时耐心回答我问题一个小时。三面领导面,体验极差,面试官开始让我自我介绍一下就戴着耳机不看屏幕了,而且多次回过神说话时麦都不开,还要我提醒,并且我反问时也有点不耐烦,问我的都是常规性格,喜好等问题,结果被pass,还好没去,不可能在这种领导手下干活,而且目前来看采销这个岗位工资高,但是要求高,强沟通,且加班4.长江存储,制造工程师,超尴尬的面试,面试官连问我两个技术问题我都没回答上来,体验过的人才知道有多尴尬,现在想想都尬,还好面试官素质高,够和蔼。5.联洲,深圳一个技术岗,一面应该是技术面,面试官跟没睡醒一样(应该是加班加的),慢吞吞的问了我两个问题,为什么研究生分数是这样?为什么本科分数是这样?我稍微回答了一下,就反问这些成绩有什么影响吗?他说没啥影响,就问问。。。感觉跟这个公司互相看不对眼。6.中兴网络技术工程师(南京),面试制度很有意思,一面部门面,二面跨部门面,一面问的技术方面的问题,二面问的是偏学生工作,个人生活,三面线下直接拿着双证谈薪资(我没去,具体不知)7.常州某外企机械工程师,也就是我现在所在公司,一开始本来自己英语不好不敢来,但是hr超和蔼的鼓励我,一面线下面,问技术项目相关问题,二面hr+领导面,交流综合素质,个人爱好,入职意向等,面试过程中hr和面试官都很和蔼,很友善,体验很好,让我比较意外的是,面试结束后面试官(也就是现在的大领导)祝我今天过得开心。8.9小米,讯飞产品,面试官都挺不错,面的时间也挺长,结果一面都没过,后面反思了一下发现是产品这个岗位最近太卷了,什么专业都喜欢往产品凑,事实上企业校招的产品hc是蛮少的。总结:24年的秋招形势是比较难的,相比之下25年应该也差不多,普通学生要8月中旬开始投简历,优秀一点的提前批就可以投。建议:1.提前了解并思考自己要去什么公司,什么职位,因为这是出学校之前的第1份工作。有可能你入职了才发现这个岗位非常需要沟通,或者不适合长期的个人发展,你可能会很失望或者绝望2.面试不要露怯,自信一点,双向沟通,话都说不明白的就多练练。面试前最少要了解这个公司和岗位,你想要面试通过就要表现出想要加入这个公司的倾向,不要反问的时候问一些没什么意义的客套问题,要问出自己真正关心的东西。如果你真的想要加入一家公司就不要怕麻烦。3.从投递简历到面试到拿的offer具有长期性,要做好心理准备,不要太煎熬太焦虑,可多与同学或学长沟通,怀念与室友楼下散步的日子。4.面试一般分为技术面,领导面,hr面,分别考察/技术,/综合素质,/个人爱好和入职倾向,各方面面试模板问题和答案在各个网站都有,可以自行搜索提前准备。最后祝各位秋招顺利,有问题可以评论或者私,尽量回答再补充一点建议,面试也是看一部分眼缘和运气的,即使你准备的再好,自我感觉也好,可能面试官看你不顺眼也就被pass掉了,不要因为这种事就有心理落差,影响心情
投递小米集团等公司10个岗位
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创作者周榜

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