先网上视频面试，主要简单问简历上的内容，对工作有什么期待，以前做没做过类似的课题。
然后通知去公司笔试加结构面试，笔试包括机械原理，机械设计，工程材料，液压传动等知识综合的一张卷子都是选择和判断，最后一道简答谈谈对日立企业文化的看法。
答完题结构面一共五个人应该是各部门的都有，也是就简历上的问题进行提问。
结构面主要问题：
1.缺点是什么？举例子，你觉得你的缺点将会在你的工作中带来什么影响。
2.家庭情况。
3.谈谈你在学生活动中的组织经历，谈谈你的社会实践经历，你觉得你会给我们公司带来什么？
相关推荐
程序员牛肉：我是26届的双非。目前有两段实习经历，大三上去的美团，现在来字节了，做的是国际电商的营销业务。希望我的经历对你有用。
1.好好做你的CSDN，最好是直接转微信公众号。因为这本质上是一个很好的展示自己技术热情的证据。我当时也是烂大街项目（网盘+鱼皮的一个项目）+零实习去面试美团，但是当时我的CSDN阅读量超百万，微信公众号阅读量40万。面试的时候面试官就告诉我说觉得我对技术挺有激情的。可以看看我主页的美团面试面经。
因此花点时间好好做这个知识分享，最好是单拉出来搞一个板块。各大公司都极其看中知识落地的能力。
可以看看我的简历对于博客的描述。这个帖子里面有：https://www.nowcoder.com/discuss/745348200596324352?sourceSSR=users
2.实习经历有一些东西删除了，目前看来你的产出其实很少。有些内容其实很扯淡，最好不要保留。有一些点你可能觉得很牛逼，但是面试官眼里是减分的。
你还能负责数据库表的设计？这个公司得垃圾成啥样子，才能让一个实习生介入数据库表的设计，不要写这种东西。
一个公司的财务审批系统应该是很稳定的吧？为什么你去了才有RBAC权限设计？那这个公司之前是怎么处理权限分离的？这些东西看着都有点扯淡了。
还有就是使用Redis实现轻量级的消息队列？那为什么这一块不使用专业的MQ呢？为什么要使用redis，这些一定要清楚，
就目前看来，其实你的这个实习技术还不错。不要太焦虑。就是有一些内容有点虚了。可以考虑从PR中再投一点产出
投递字节跳动等公司9个岗位 > 
查看5道真题和解析