面向23届毕业生 网安大厂 不受疫情影响

【内推步骤 】
1. PC端打开以下内推链接,直接进行投递,就算内推:
https://app.mokahr.com/recommendation-apply/qianxin/29183?recommendCode=NTAHUfp#/jobs
2. 手机端的同学们:
复制以上链接在微信打开,直接进行投递,就算内推
3. 投递之后记得在评论区留个言哈,方便我帮大家在后台匹配投递记录!


2020年1月9日,胡润研究院发布《2019胡润中国500强民营企业》, 奇安信以市值230亿元位列第321位。

照这个势头,今年我们会上市,上市后市值破千亿那跟玩儿似的。

另外 我们真的大部分情况下不会加班  也绝对没有大小周什么的这一说,只有 965 或者 1075,我周六日去食堂蹭饭的时候公司都空的可怕。。。而且不光北京这样 其他城市我们的基地也都一样,文化都是相通的嘛

除了吃的舒服,我们也有零食,下午茶,公司也有淋浴间,健身房,篮球场,班车接送,打车报销什么的,更多的来了再告诉你

【福利待遇】
1.大牛导师带队,一般是一对一或一对二
2.我们是国内最大规模网络安全公司(目前员工数接近11000)
3.我们通过3年时间打造独立品牌(与360完全分离)
4.我们走在当前网络安全的风口
5.全新的技术,全新的产品,全新的理念
6.只要你有能力,你就有机会拿股票拿期权
7.我们拒绝996,因为toB根本不需要996!
11.更幸福的是公司配有各种福利区,理发,运动,咖啡,只有你想不到,没有我们做不到
12.每天有35块的餐补
13.六险一金(12%的公积金)

FAQ

Q:此次校招的面向人群?
A: 面向2023届应届毕业生 ( 毕业时间为2022年10月-2023年9月 )。

Q:招哪些岗位?我可以投递几个职位?

A : 见上图;每位同学最多可投递2个岗位,按志愿进行区分。评估过程中, 奇安信将优先以大家填报的第一志愿进行筛选。

Q:内推和自己投,有什么不同?

A: 同等条件下,内推简历将优先被筛选,优先安排面试,优先发Offer。如果有师兄师姐的真诚推荐语,简历被PICK的几率会大大增加哦!

Q:面试时什么样的流程?面试有几轮?

A : 不同岗位面试流程有些许差异,一般有3-4轮,包括专业面、综合面、HR面等。

Q:如果在外地,怎样参加面试?面试之后啥时候会知道结果?

A : 如果不能参加现场面试,你可以选择线上面试的方式,很方便的哦~,每轮面试后一到两周,你可以知道自己是否进入到下一轮。

投递之后一定评论区留言:“姓什么+岗位投的什么”,方便我帮大家在后台匹配投递记录!
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咦哟,从去年八月份开始长跑,两处实习转正都失败了,风雨飘摇,终于拿到offer了更新一下面试记录:秋招:多部门反复面试然后挂掉然后复活,具体问了啥已经忘了,只是被反复煎炸,直至焦香😋春招:base北京抖音hr打来电话说再次复活,准备面试,gogogo北京抖音一面:六道笔试题:1.promise顺序2.定义域问题3.flat展开4.并发请求5.岛屿数量算法(力扣)深度,广度都写6.忘记了,好像也是算法,难度中等其他问题多是框架底层设计,实习项目重难点~~~秒过😇北京抖音二面:三道笔试题:(为什么只有三道是因为第三道没做出来,卡住了)1.中等难度算法(忘记啥题了,应该是个数组的)2.认识js的继承本质(手写继承模式,深入js的面相对象开发)3.手写vue的响应式(卡在了watch,导致挂掉)---后知后觉是我的注册副作用函数写得有问题,有点紧张了其他题目多是项目拷打,项目亮点,对实习项目的贡献~~~第二天,挂,but立马复活转战深圳客服当天约面深圳客服一面:六道笔试题,由于面过太多次字节,面试官叫我直接写,不用讲,快些写完😋,具体都是些继承,深拷贝(注意对数组对象分开处理,深层次对象,循环引用),加中等难度算法题~~~秒过深圳客服二面:口诉八股大战:大概囊括网络,浏览器渲染原理,动画优化,时间循环,任务队列等等(你能想到的简单八股通通拉出来鞭尸😋)算法题:笔试题6道:1:找出数组内重复的数,arr[0]-arr[n]内的数大小为[1-n],例如[1,2,2,3,3]返回[2,3],要求o(n),且不使用任何额外空间(做到了o(n),空间方面欠佳,给面试官说进入下一题,做不来了)2:原滋原味的继承(所以继承真滴很重要)3:力扣股票购买时机难度中等其他滴也忘记了,因为拿到offer后鼠鼠一下子就落地了,脑子自动过滤掉可能会攻击鼠鼠的记忆😷~~~秒过深圳客服三面:项目大战参与战斗的人员有:成员1:表单封装及其底层原理,使用成本的优化,声明式表单成员2:公司内部库生命周期管理成员3:第三方库和内部库冲突如何源码断点调试并打补丁解决成员4:埋点的艺术成员5:线上项目捷报频传如何查出内鬼成员6:大文件分片的风流趣事成员7:设计模式对对碰成员8:我构建hooks应对经理的新增的小需求的故事可能项目回答的比较流利,笔试题3道,都很简单,相信大家应该都可以手拿把掐😇~~~过过过无hr面后续煎熬等待几天直接hr打电话发offer了,希望大家也可以拿到自己心仪的offer
法力无边年:牛哇,你真是准备得充分,我对你没有嫉妒,都是实打实付出
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