人力资源实习生（招聘COE方向）内推！5000元/月，深圳
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主要工作职责：
1、协助招聘系统功能优化，招聘流程跟踪；
2、金牌面试官认证管理；
3、招聘渠道管理，供应商合同维护；
工作要求：
1、有意愿长期从事人力资源行业，短期/阶段实习暂不考虑；
2、细心、耐心，对数据敏感；
3、执行力强，有用户思维。
绩优可转正
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1、有意愿长期从事人力资源行业，短期/阶段实习暂不考虑；
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