字节跳动，测试工程师面经

去哪儿网测开一面1️⃣实习项目的风险点2️⃣自动化测试的稳定性怎样保证（看博客网盘实习经历）3️⃣线程池的作用，有哪些核心参数4️⃣tcp 粘包和拆包各自是什么5️⃣sql：选课表(c_id,s_id)，课程表(c_id,c_name)选修课人数超过 10 人的课程名称和学生人数6️⃣leetCode：最长无重复子串的长度去哪儿网测开二面1️⃣自我介绍2️⃣实习期间，遇到了哪些困难3️⃣接口返回时间为什么设置为 100 毫秒？4️⃣接口自动化测试的时候，如果一个多个接口有很多个断言，怎样提取重复的部分（这里没回答好，只说了集成 CI/CD，实际上应该回答数据驱动测试的...把接口参数和接口断言都参数化）5️⃣线上巡检怎样做的？6️⃣Jmeter 压测怎样做的？问了实习的作息时间，如果来了也是这个时间可以接受吗？......可能还有零碎几个问题记不清了，但是全程无八股无手撕HR 面问了我一堆技术，跟 HR 解释也解释不清什么为什么设计接口响应时间，自动化测试稳定性怎样维护的，最后反问是不是技术面，她说想看看我在实习时候是不是自己真的做了很多东西，还是只是复述公司的一些流程😂5.29 更新，打电话问了 HR 说没通过6.3打电话oc，6.4又发 offer 了😂😂😂

先存个草稿，目前谈下来不到70的总包，相比之前涨幅50%左右了，挺满意 接了

接到面试通知之后准备了一些测试岗的面经，广电还是业界内比较有名的中小厂，能进去应该不错，流程大概就是一面即终面，最后挂了。本来以为会问一些测试的八股或者流程之类的，结果还是问简历的内容比较多。可能因为是实习岗的原因吧，感觉公司没有特别重视。但也好，先让我进去啊自我介绍1 你大几来着？未来打算考研吗？再说吧2 你职业生涯规划？走技术（半年后再看这里当时应该说走测试的...经验就是jd写什么就走什么提问我的项目（有四个）1 哪一个你觉得涉及算法最多？我没弄懂他的意图...那当然还得是情绪识别...因为其他的根本没什么可说的...基于机器学习的情绪识别1 问了输入输出参数，前期对数据有哪些处理，结果如何......个人情况1 大学学了哪些课程？我回答简历上有的，简单介绍了一下专业...2 实习一周能去几天？几个月？只要有空我都能去，2~3个月吧。（虽然实际可能1~2个月（这里半年后来看还是没经验，问几个月的直接无脑六个月八个月3 实习想得到什么？攒技术4 会说粤语吗？会。5 公司有一个有关粤语的项目6 我们公司在广州，你在成都？实习你确定能来2个月？这里答了两个月，感觉国企招实习生就是应付指标？要长不要短，要近不要远。反问1公司有什么实习生培养流程吗？没有特定的流程。会有一个入门导师，但不会有统一培训。软件测试有很多方向，可能不会都涉及到，实习生可能会进行一些很繁琐无聊的工作，到时候如果觉得不行可以和我们说。总结1.实习时长无脑六个月，说什么都说可以就完了2.项目还是太浅，明显感觉的hr无从下问。3.hr和我都没开摄像头，怀疑是kpi，但是当时不懂这些...当见世面了4.这里的面试结束之后全力复习期末了，基本没再找面试，一周之后感谢信。5.这个寒假还约了朋友打美赛，打完就是年初一，整个寒假就二十几天相当于。找实习可能就要告一段落了。后面寒假就在沉淀，学技术...开学之后两个月把计网操作系统都看了大概。然后网上找了个还行的项目组做了项目然后就写简历准备二次实习了。

流程很繁琐公司规模100人左右，有官网、宣传展示视频，信息都还算完备透明。招人的是主管，非常耐心，回复很快而且很温柔d(^^*) 公司是金融方面，环境和位置还行，实习生招的很多，要求实习满6个月才给证明。一、首先问了我七八个前置问题，诸如实习时间、为什么学前端、会就近租房吗、为什么来我们公司……二、然后要了我的Github看项目。我问我的项目不是很完善，要放链接到简历上吗。她说可以放，主要是人事部门想看。三、要了我的成绩单四、然后做了笔试，笔试很简单，虽然我还是做错两个……笔试过程要求电脑和手机摄像头同时开启五、然后是一面，HR面，问了常规的问题，基本都在我的小本本里（感谢b站某漂亮姐姐！）。HR做了自我介绍，问了诸如：    1.为什么学前端、职业规划（我侧重讲了当前的目标，也就是一年以内的，然后还提了一下最终目标）    2.可以讲讲你的项目经历吗（我讲了两个主要的项目，还有组织团队的经历）    3.你在项目中学到了什么（这里最结巴，因为我的确学到了很多，提升也非常大，但又有点忘了）    4.讲讲你的缺点（我说了太扣细节，还有代码洁癖导致的工期延误，以后要先完成再修正）    5.你最有成就感的事（我讲了我半夜2点抽风，在不知道部署流程的情况下，把前后端数据库全部署到云端了）    6.你会如何与上级相处（没听懂，问了3遍，还让HR解释了是什么意思，而且这里忘记说服从了……）    7.与导师发生冲突如何解决（我还是忘记服从了……）    8.你有别的面试吗（我老实回答了有……）    9.那个公司是做什么的（不是金融，是科技方面的，公司太小了信息不多，我更喜欢你们公司）    10.你的课都修完了吗（专业课已修完，可以找代课）    11.实习多久、什么时候可以来（我算了一下可以实习6个月，6月26日期末考完马上赶来）    12.薪水多少（公司写的200-300，我说260。我老实交代了我是第一次面试，不是很懂……）    13.做过mbti测试吗（这里我知道我的mbti是个很大的雷点，于是我说了没有，后续叫我做了）    14.在我们公司实习完以后有什么打算（我说去更大的公司，讲出来以后感觉说的不是很明智……阿西，我应该说喜欢那里就留下来转正的）    15.会就近租房吗（我说会，但我也要考虑通勤时间和房租，公司地段很好，应该没什么问题）    16.如果你快下班了任务还没完成怎么办（我说如果是因为自身效率低下造成的，我会加班。忘记强调自己要坚决完成上级安排的任务了……）    17.如果进入二面，你能接受线下面试吗（我说期末考试隔一个星期一次，恐怕不是很方便。HR说会尽力争取。）    18.你有什么要问的？     我问了薪水是日结还是月结（是月结）     实习证明强制要求6个月才发吗（说强制6个月，表现好3个月），我说学校强制要求怎么办（HR说把签的合同给学校看）     其实我还想问实习证明是什么，怕被翻白眼就没问（     如果进入岗位要做什么（HR说有人带，主要是网页维护。他们公司的网页真的很漂亮。）六、MBTI测试    发了同学的截图，我的MBTI很不受待见，而且我怎么选也测不出我同学那么好的（不知道有没有二面，二面是技术面二编：过了一天了，没有消息，应该是没有二面了被另一个公司暴击了，瓦达西……还是再沉淀沉淀吧😭有一点紧张，但除了讲话结巴和老是忘记自己要说什么外，我尽力了，以后我要多和同学扯白d(^^*)可以看出我的服从意识不是很高，而且还当着人家面夸公司网页好看，也没有注意到HR想离开了，要时刻注意