为什么有些公司的笔试OJ不帮忙运行测试用例呢

* 背景24届，211本，有gap语言：C++ ， 岗位：软件开发机考成绩：393.33* 面经（只是部分提问！按候选人回忆顺序总结的，不是提问顺序哦）  Q: 介绍一下项目。询问有没有团队合作的经历？有没有做过 AI 相关的内容？ A: 说了团队合作的项目，以及在这个中间负责什么。 Q: 企业文化和为什么不考虑其他大厂或者是正职？ A: 企业文化是狼性文化，比较敏锐，团队合作，为客户服务。 Q: 为什么不考虑其他大厂或者是正职？ A: 因为 gap 了，OD是能拿到的比较好的机会。 Q: 你觉得自己遇到什么困难，遇到什么比较大的挫折，然后怎么面对的？ A: （结合自身情况回答）先说有没有，再...

boss投了200+，没一个约面的，日常实习这么难找吗，大佬们说说是简历问题还是什么😭

我自己是通信方向的，用了网申助手大概一个月，觉得确实省时间。然后就开始安利给身边的人。以下是五个同学的反馈，各不相同，挺有意思的。 【同学A：Java后端，男，务实派】他的第一反应："免费吗？"我说免费。他又问："要登录吗？"我说不用。然后他默不作声地装了，第二天告诉我投了8家。评价："没什么可说的，就是快。以前投一家要歇一会儿，现在一口气能投五六家。" 【同学B：产品方向，女，细节控】她最在意的是隐私。装之前专门问："我的信息会不会被传到别的地方？"我告诉她信息存在本地，不上传。她还是不太放心，自己开了浏览器的开...