实习必须要去大厂吗？

菜🐀学通信的，双9，实在不愿意转码，目标未来想干一些和本行相关的，有成长上升空间的，但对国企成长上升速度实在不看好，所有和通信开发相关的厂海投到6月又颗粒无收。在上一条动态华为被挂了之后，某航天院所相关的公司询问意向，留用机会不确定。听说大多互联网/通信私企的都不关心在国企实习经历，问一些同学也认为国企实习作用不大所以目标私企的话，国企实习有必要去吗？谢谢各位朋友

BG:双非本，211硕求大家帮忙指导一下简历写的行不行，boss上根本没几个找我要简历的😭😭😭这个时间了还没找到实习真的很焦虑

上来做自我介绍与项目介绍0八股，0手撕，0场景题，0智力题（老实说像kpi面）全程拷打项目（一个外卖项目，一个dp路由组件项目）1.项目背景（为什么要做这两个项目）2.项目架构是怎样的（客户端到服务端）3.负责实现的后端模块4.你项目中遇到的最大的困难是什么（这真想不到，答了个数据库中分表的方式在满足第三范式与实际业务效率之间不好权衡）5.追问：那你是如何权衡的，你又采用了什么具体方案？（答不了一点，答了个加冗余字段）6.那你项目中具体有哪些表？说一说7.那你刚才说的具体方案是如何具体实施在这些表上的？8.当用户下单之后，一直到下单成功，整个业务流程是怎么样的？9.那如果当业务中出现了问题，如何给用户退款？如何回滚业务？10.你这个项目既然是面相校内，那么体量应该很小，为什么要做这个dp路由组件？（从Sharding-JDBC、Apache ShardingSphere、Mycat等市面上已有的分库分表路由组件得来的灵感，想要提升自己）11.你这个路由组件具体是怎样实现的。（忘了）12.dp路由组件满足的业务需求（分库分表）13.你这个dp路由组件是如何储存数据源信息的？（数组，从HashMap得来的灵感）14.那具体是怎么哈希的。（Hash散列+）15.为什么采用hash散列而不是刚才你说的其他散列方法？（乘法散列，除法散列，斐波那契数列（没想到我连斐波那契这四个字都忘了））16.当遇到扩容需求时，你的具体扩容方案是什么？这里要保证数据一致性，那你怎么得到扩容后的每个库的hash值？（使用消息队列进行异步扩容，如果存储数组大小不够就按照与HashMap一样的模式扩容）17.那你具体是如何保证在扩容时旧库与新库的数据一致性（BinLog，RelayLog）18.你用过AI吗，你的项目中有使用AI吗？没使用的话，你能说出在你项目中如果使用AI可以实现怎样的功能吗？19.你了解LLM相关的大模型吗（答了个只知道名字）20.列举一下你知道的LLM相关的大模型框架（就说了个Agent，还不知道是不是）21.那你能说说你在平时写码时怎么使用的AI吗（列举了Cursor和Clause等写码能力强的AI模型，但是因为经济能力的原因只使用像DeepSeek这样的免费AI大模型进行模块化开发，因为AI对于复杂的业务处理能力不行，但只要能够将业务分成多个模块，那么AI对于一个个模块的代码的处理就十分的强大）还有几个问题我忘了.........反问：1.我是第一次面试，有什么可以提升的吗2.之后要是有第二次面试的话会如何通知我3.你们部门的业务是什么，最近怎么名厂都喜欢问两句AI（类似于腾讯云之类的这样的数据储存项目）（现在基本上大厂都会问，不论是什么岗，要是可以展现出对AI大模型的深入理解的很加分）4.我本来是投的JAVA后端研发的岗位，但不知道为什么转测开岗了，我测试开发的基础基本为0怎么办呢？投的研发但是被测开捞了，想着有面就面了。但是最近一周由于忙之前的小厂实习以及学校方面的事又没怎么复习面经，算法之类的东西，结果全是项目拷打是没想到的。感觉这次团子的面真的想kpi面，感觉应该是没了......明天还有高德的面试，话说笔试3道编程题0分都有的面吗？感觉又是个kpi面。

不知道大家对于HR普遍是什么印象，是无数次冷冰冰的看简历后已读不回？是面试后迟迟不肯反馈面试结果？是入职前只关注公司利益而疯狂压薪？当然在找实习前，看着投递的简历全都是已读不回，约面的企业寥寥无几，面试后的结果也基本不会主动反馈，那时的我的确也会对hr的角色多多少少会有种奇怪的情绪于是在 开始做 时，我就致力于将心比心，努力让候选人感受到哪怕一点点温暖：在招聘软件上查看简历时，收到不合适的简历也会尽量回复一句；和候选人沟通时也尽量耐心一些，多替人选争取机会；面试结果出来后也会及时在系统上发送短信和邮件。虽然回复很多询问也真的很繁琐，虽然在过程中也时不时会遇到一些很没有礼貌的人选，但也会收拾情绪继续努力在招聘市场上传递善意但百密总有一疏，在美团实习了第2个月的某一天，因为面试官迟迟未决策好面试结果，因为加上中途元旦放假，因为自己有点忙忘了......（好吧其实有点点找借口了），总之，在候选人面试结束后4个工作日，我仍然没有反馈面试结果，于是我的mentor发现后找到了我，讲了一段我久久难以忘怀的话语：“有少部分候选人可能并不care面试结果，但大多数候选人在面试结束后会来主动询问面试结果，这就说明人选是很关注的，那么作为候选人和公司桥梁的hr，我们一定是有责任和义务去替人选推进流程并及时反馈的！尽量在面试后的第二天就反馈给人选，最迟不要超过3个工作日。即使面试官那边还在犹豫结果，那就和人选说 '我们这边暂时待定’，这也是一个阶段性的结果。你这样反馈一句，候选人体感上会舒服很多，这是最基本的人与人之间该有的尊重。记得我们要做一个有人情味的hr！”做一个有人情味的hr听完这些话后有点想哭了，我想，这份实习，这家公司，这个组，这个mentor，我算是来对了当然后续是立即和人选那边说明了情况，对方的也很暖心地回复了 ꒦ິ^꒦ິ大家也可以在评论区多多分享自己的感受和体验，帮助我们更好做出改进呀ヾ(๑╹ヮ╹๑)ﾉ”

#牛客帮帮团来啦！有问必答#在牛客的帖子里面看到不下10个帖子是问这个的，大部分都在评论区回复了，一劳永逸(懒)的写一个文章的。老规矩，文笔一般，理科直男直接上重点，把大家关于实习去不去需要考虑点都理一遍。拿到实习，但是纠结要不要提，发帖或者找其他人给意见的情况主要一下几种（有其他情况的可以评论区或者私我补充）：1，找了很久只拿到这1个，但是不太看得上。2，有更好的实习offer正在流程中，要不要等。3，小公司几十个人值不值得去。4，另一个城市租房成本和往返学校的交通成本高。5，不去实习全力备战秋招是不是更好。6，网上搜了下公司风评不好。7，实习都是打杂学不到东西。8，岗位不太匹配，例如想做开...

老年人絮絮叨叨：感谢大家的支持，之前写了一篇《手上只有1个看不上的实习offer要不要去？》，收到的反响很热烈，两天时间就冲到了牛客帖子热榜第二名，考虑很多收藏这篇帖子的同学可能还在找实习中，熟悉单独写一篇说说怎么找实习的事情。老规矩，文笔一般，理科直男直接上重点，把在校生关于实习需要考虑点都理一遍。第一步：绝对是先想好找实习的目的，然后根据自己的情况排好序。1，提升自己的专业水平，在书本和作业的基础上，了解市场上的现状。例如为什么现在cpp的岗位都这么少了，学校还这么重视这个课程等等？2，给自己的暑假找点事情做，实践一下。3，为以后找工作、参加面试等提前准备，避免以后0基础参加秋招。无论是考...

26java，想找实习。目前已经有几个小厂offer（平均200/天）。想找个中/大厂的实习，但简历通过率很低😫求大佬们拷打另外，面大厂时非常容易紧张，而且前后一两天都很焦虑，导致平时会的东西都说不上来，该怎么解决（有次面完一看心率一百多）

bg：某中九本的非科班电子信息专业（buff拉满），无竞赛无科研无绩点，只会一点cpp，搓过opengl和unity的项目，去年去小某书做图形渲染的实习，实际上做的是特效相关的渲染，感觉有点没意思，于是今年想进军游戏行业玩图形学（结果进不了一点） 投递：三月中旬才开始投，游戏客户端几乎完全没投（不想去），引擎岗开的也不多，投了十多家面的身心俱疲，拿了一个offer就直接收工不面了。具体投递情况（部分）： 公司名称 岗位名称 投递状况（附笔试成绩）    米哈游 游戏客户端开发 笔试挂（1/3）   吉比特 引擎开发实习生 笔试挂（2/4）   西山居 技术训练营 一面无回复   阿里灵犀 引擎...

诚心发问，现在大二，以后打算从事测开岗位，想在大二下暑假出去找一个测试或者测开的实习，需要学到什么程度

目前大二上学期 投了一百多份简历，目前只找到了一个小厂的c#的开发实习😭想找Linux内核开发这方面的实习，请大佬指点一下我的简历😭(简历里面好像写错了毕业年份，应该是27年 )

有没有佬面过这个岗位，都是问了啥引流：字节跳动、美团、腾讯---------------------更新，一直在问项目和实习，聊天。。。手撕：最长无重复子串

研二双9非科班想冲搜推算法，拿了一个阿里的实习，但是和第三方公司签的实习协议；和面试官以及HR确认过日常工作和管理是在阿里的，并且看了网上的帖子，据说就是阿里招的日常实习生？目前手上只有这一个offer，并且很有可能只有这一个offer了，如果是抱着丰富简历项目备战秋招去的会不会有坑？

bg双2硕，搞Java，苍穹外卖弄完了目前在写黑马商城。八股只看了一些JavaGuide，刷题hot100还没弄好，之前在某央企干了两个月crud，这种情况该年后找日常还是全力冲暑期呀，求大佬们指点😭😭😭

说一下总的体验，大家都是学生，并没有什么针锋相对，都很客客气气，各抒己见，讲话有分寸、有思考，but千万不要学网上的思维导图模板，太假了，导图上的内容哪点提到哪点没提到，面试官一眼就能看出来，会给人不好的印象，所以针对不同的题目，要有自己对应的思考，发挥自己的主观能动性，体现自己的思考非常重要！以下是我的思考与总结。1.自我介绍每人1分钟。学校+名字+实习经历+做过哪些与岗位契合的业务。不要啰嗦，会被面试官打断。2.阅读题目读2分钟。题目的文字蛮多的，我建议直接看问题部分，自己列好主要框架，分哪几方面去切入与思考。3.内容讨论共计25分钟。把控好整体节奏很关键，把思维过于发散的人拉回来，回归核...

🙌第一次正式实习，还是来美团这样的大厂，完全不知道怎么处理职场关系，诚惶诚恐了好久，可和mentor相处了两天后发现自己的顾虑完全是不必要的 ꒦ິ^꒦ິ忍不住要来分享啦！！！✨mentor在见面的第一天就请我喝奶茶，贴心地点了热的说“因为不知道你能不能喝冰的”✨mentor告诉我“请假不要有负担，按流程申请就行”，我所有顾虑和愧疚一消而散✨mentor会和我分享自己第一次实习时同样害怕的感受，告诉我刚开始做不好没关系，不用怕，慢慢就能熟悉了(♡>𖥦<)/♥我觉得自己真的很幸运，上辈子一定是拯救了银河系，遇到的mentor真的好好😭😭

26届，准备走后端路线，看很多佬都在抱怨java就业环境不行了，那现在还适合去学java嘛，要不要转到go上呢 ？引流：