1. 自我介绍2. 为什么应聘高徒线上运营实习？对这份运营工作有什么期待？3.a项目从0-1搭建私域社群完整落地工作、用户分层怎么做？4. 线索转化率提的落地动作、项目遇到什么困难+解决办法？5. 项目培训由专业团队负责还是运营自主产出课程内容？6. 你在该项目具体分工：内容产出/私域维护/数据分析？7. 阶段性数据分析发现数据异常后，落地了哪些优化改动？8. 4个账号半年涨粉x，账号总粉丝体量多少？日常工作安排、靠什么动作实现涨粉与互动提升？9. 账号除发布时间优化，内容有没有做分层规划？10. 汉语言专业，零基础怎么转行上手运营？11. 无现成SOP，给教育新账号（初三），输出7天起盘运营SOP方案？12. 教育助教期间遇到情绪激烈的家长/学员如何处理？13. 用户运营必备特质？自身哪项能力还需要精进？14. 在校上课与实习时间如何协调、到岗时间？15. 候选人反问环节

1. 自我介绍2. 半年涨粉30%，能拿到该结果你核心做对了什么？3. 投流是由你负责的吗？4. 满足什么条件的内容才会选择投流？5. 账号运营落地在哪些平台？6. 抖音和小红书两个平台核心区别？7. 小红书想要起爆款怎么做？8. 二手车品类在小红书推广，挑选什么类型达人、做什么内容？9. 中考类目怎么做内容才算优质？举例说明日常刷到的优质内容10. 接手陌生二手车项目，如何快速起量拿结果？11. 说说你对达人投放工作内容的理解？12. 低成本大范围铺声量，小红书选哪类博主？13. 通过几段实习收获了什么？14. 入职1个月数据效果不理想，如何复盘整改？15. 用三个词概括自身特质16. 举例说明执行力体现在哪里？