实习面试前要熟悉岗位要求，梳理自身经历，准备与岗位匹配的案例。面试时保持礼貌，回答问题清晰有条理，用STAR法则（情境、任务、行动、结果）讲经历。主动提问显诚意，比如团队分工。结束后及时发感谢信，加深印象。我面搜狐实习岗时，提前翻了三遍JD，把自己做过的校园活动、之前的实习经历往岗位要求上靠，比如岗要沟通能力，就想好在社团拉赞助时怎么协调多方意见的。