9月27号更新，主管面已过。 9月15号面试，技术一面、技术二面两连，一面过的话就给二面，今年就算提前告诉你二面安排的时间，一面也是有可能挂的。 技术面总体上节奏差不多，自我介绍，介绍项目，做题。可能是因为申请部门的原因，所以没有单纯问光的东西，还涉及了模电的内容。会回顾笔试的几个题目，来确认是自己做的，然后做的题是现场做，各种类型的都有(应该），我做了一道模电的题。然后就是个人项目，把硕士期问的工作讲清楚，基本面试官就表示ok了。 9月27号主管面，自我介绍，然后就是一些常规问题，听说有的主管会问技术问题，我的话没有问到。面完后收到通过面试的消息，但是好像这个不是入池短信？入池短信会是另一个...

发现全网关于华为硬件光技术的分享都比较少，之前我找的时候找了很久也没找到太多有用的信息，在这里我就分享下自己的吧。 刚刚笔试完，试卷名字是“硬件-光技术”，都是客观题，单选、多选。 然后笔试内容之前看到网上都说光技术考的是《光纤通信》这本书上的内容，也没说考察其他方面的知识，所以之前我重点复习光纤通信来着。但是今天我笔试完，才觉得根据部门的不同，笔试内容可能会有所变化。我考的包含了光纤通信、模电、通信原理、信号系统、数字信号处理，属于是考察的挺全面的。满分100分，听说60才给过，许愿~

来个部门捞一下吧，都不知道哪个部门有这个岗位的hc

投了华为2012中硬的光技术，有部门捞嘛

7.28 投递简历 8.4 一面技术面，让准备一个ppt，展示自己的研究工作。从高考成绩问到研究生成绩，包括是不是保研。然后关注了硕士期间做的项目，基本都是根据项目去提问，器件的优点缺点以及背后原因。 8.9 问了hr，技术面没给过，理由是从硕士才开始搞的硅光这块，本科专业基本上是软件开发以及数电模电，不是光电专业相关的。虽然我本科学过电磁场电磁波、微波技术这些，但是还是没给过。可能只是给个gg的理由吧。

华为的大佬们看看我吧😭哪个部门光技术的hc多呀，23应届，本硕211

有熟悉这个方向的朋友或者负责这方向的华为hr嘛，硕士期间做的都是光相关的，想了解一下这个岗位去投哪个部门比较好一点，希望不是太卷的部门。      引流：华为、硬件、光、光芯片、光技术

7.21投的技术研发岗，光学方向，投完发来了测评链接，就是常规的行测题目和性格测试题目。 7.29笔试，单选题以及多选题，包含材料、半导体物理、光学，考完感觉要是60%分数及格的话，就g了。

4.12 收到一面预约的邮件   4.15 一面，问了一些Java基础的东西，以及开发中常用的技术栈的知识，基本是围绕着简历中的项目来问。然后就是问了一些日常，反问环节问了下多久出结果。   4.19 收到二面预约的邮件   4.21 二面，和一面问了差不多的东西，印象很深的是问了try-catch中finally部分的使用细节，这个没有答得很好。反问环节只顾着问实习会涉及什么工作，忘记问多久出结果了。   然后就是一直苦等....等到了现在，官网还是显示一面通过，所以二面这是挂了嘛（哭   希望内部大佬能看到这个帖子解答一下。