与其被他们割，不如被我割了，我不仅便宜，还说真话。      为了证明这件事，我先把市面上常见套路写一下。      1. 付费实习。自称包含背调、offer、走人事、带实习证明等。   2. 带做项目。带着你从0到 1写prd、画原型啥的，模拟一个产品的落地流程。   3. 全流程服务，从职业规划到改简历，再到笔试教学、模拟面试、大厂内推等。一般这种都自称保offer ，无offer全额退款。      今天咱们先说第三种——全套服务、无offer全额退款。为了喷的更真实，我找了一个自己瞎编的 case，如有雷同纯属巧合，不要来打我哟。          【我可能是瞎编的case】     ...

噢，是我面别人，哈哈哈。      1. 自我介绍 主要是让小朋友别紧张，趁机再读一遍候选人简历。    2. 问问为啥想干产品经理 防一手小朋友没想明白，干两天跑路了啥的。 尤其我怕小朋友听那些"产品经理是离CEO最近的工作"听多了，以为是来当CEO的，入职之后再给我裁了。    3. 讲讲最牛逼的这段项目/实习是干啥的 看看小朋友废话多不多，防一手讲个五分钟都讲不到重点。入职以后该耽误我下班打游戏的时间了捏。    两三句话讲明白自己做啥，说明抓问题本质的能力不算菜。可以接着往下唠唠。    4. 细节深挖 为了避免小朋友不喜欢我（虽然我这人非常有趣总是欢声笑语面试），...