内推码NTA8UPq，大家快到碗里来

和我对接的华为员工，自从我签了三方以后就贼冷淡，最近我看到身边有同部门的报审批了，就想问问我的进度，等来的却是一句我们这边如果签了三方就不会开奖了，但是签三方是保底的，不太敢冒风险all in，求问问各位大佬遇到这种情况应该怎么办，我好想要一张小奖状

【后续】似乎好像今年中兴所有的无线算法都被砍了，因为业务调整的原因，换成了人工智能，具体工作是GPU开发之类的，然后我转的这个岗位就是这个岗位，希望中兴能够捞我

① 自我介绍② 项目细节提问③ 问我是不是可以提前来实习（我回答给我发offer我就来）④ 反问环节时长大概40分钟左右

① 自我介绍② 项目了解③ 笔试代码回顾④ 反问全程30分钟

今天突然有个hr给我打电话，说无线通信算法没有名额了，给我转岗软件开发，我哭了呀，想问问有没有好兄弟遭遇一样的事，从7月开始，面了两面，现在重头开始😭😭😭

一天线下全部结束，流程还是非常舒心的，面试也没有那么难，主要就是针对项目还有论文问些问题，开始泡池子，记录下时间

面试流程 ① 自我介绍② 项目细节追问③ 问一些开放性问题，比如问我怎么看待以后通信的发展，现在很多人唱衰通信；觉得自己是一个怎么样的人，实验室有没有特别佩服的人；实验室有没有今年毕业的博士④ 反问总结：面试时间一个小时，大疆项目问的很细

① 自我介绍② 三个项目分别介绍，然后提问细节③ 通信系统从发射bit到接收bit的整个流程④ OFDM的理解，CP会影响什么，如果没有CP会怎么样⑤ C++/C的问题，一个16bit的有符号数怎么转成两个8bit的数，两个8bit的数怎么合成一个16bit的有符号数 ⑥ 5G NR通信协议和通信网络协议（这边我不太懂，就简单说了说）总结：时长半个多小时，面试官也是很平易近人，甚至在面试结束后，蔚来还发了问卷来调研面试体验，但是我大概率是凉了，因为问的协议基本都不会，后来发现岗位需求就要求会协议。

二面是技术综合面① 自我介绍② 介绍项目细节③ 问通信基础知识，比如从bit到bit的整个通信系统的收发流程④ 开始问一些综合面内容，比如同事不干活应该如何处理，比如有什么兴趣爱好，最后还和讨论了15分钟多的太空电梯怎么建，有什么方法（确实很综合）⑤ 反问环节总结：二面和一面间隔了一个多月，中间以为g了，然后二面耗时1个小时左右，面试官很友善，也很大佬，善于引导，希望中兴能够要我  

面试前会填个表格，里面有些个人信息啥的，和网站上填的那个简历基本差不多① 自我介绍② 介绍一个和雷达相关的项目经历③ 硕士的话会问你为啥不考虑读博；博士的话会问你为啥不考虑做科研④ 问你现在有没有offer了，主要是评估你来14所的可能性 ⑤ 问一些通信常识，比如问我5G和6G有啥区别，当时根据自己理解简单答了一些Tips：面试全程20分钟左右，部长面（二面）过了，就由14所的工作人员领你去14所行政楼进行hr面，所以也是线下，都在一天完成

① 自我介绍② 就项目细节进行提问③ 问一些个人信息，家哪里的，有没有女朋友之类的Tips：硕士就面了12分钟左右，二面是线下面试，一起线下面试的几个硕士，二面都过了