关于我的岗位：视觉设计部实习生（日常对接公司内部所有视觉相关设计需求 ）如何进入小红书本书工作？简历准备：我的专业就是视觉传达设计 所以设计岗和其他岗位不同的是准备简历的同时要准备自己的设计作品集‼️关于我们这个专业的简历我是这样理解的：简单陈述一下过往学校经历/工作经历/获奖经历就好 无需长篇大论 因为大家要知道这种相关专业的工作更看中你的作品！然后我个人比较建议把简历附在作品集里 这样面试官浏览你的作品和简历都很方便 一目了然！那小红书喜欢什么风格的作品呢？回答：没有特定的风格！虽然小红书女性用户众多 但也不代表设计就要女性化哈 所以作品尽量要体现你的专业水平 可以潮酷可以简约大方 但是要...

简历筛选＋笔试＋专业面试＋hr面试 整体感觉：互联网类的面试较为顺利、简单，可能是团队比较年轻的缘故，也可能面试官不是交互设计岗位的，总之感觉能通过很幸运，也因为太顺利了而感到有点小小失望，希望入职后能进入一个专业高水平的团队吧～（听说其他岗位的同学层层筛选十分严格，战况很惨烈。） 简历筛选：vivo似乎十分看重英语四六级有没有通过，同时注重应试者有没有实习经历，最看重的可能还是同学是否是985、211出身，总之简历筛选就是大浪淘沙的感觉，每个岗位大概只会筛选出10人左右参加笔试。 笔试：按大类笔试，就是同一类岗位的试卷是一样的，交互设计师被算作交叉类，因此要参加互联网类的笔试（其余设计岗位，...

一面   技术面—— 基础设计知识考察    自我介绍 + 项目介绍（1～2个项目）   这一轮主要是面基础的一些能力，比如交互设计、界面设计细节。面试官会很耐心的听完你讲整个项目。会让你自己提你觉得你的设计有什么亮点，这个都可以准备好，还有你觉得你的项目还有什么可以改进的地方？这些问题都比较常规，熟悉自己项目的人讲清楚背景和前因后果就好。如果问的作品没有落地的，他会补充问一句你有没有落地的项目给他看看。   我问了一些华为在做什么的问题。   二面   技术面 —— 多样综合化技能考察    这个面试官的目的应该是看你有做过哪些类型的项目，所以一直让我给他看案例，各种大大小小的案例都可以讲，...

Hello 秋季校园招聘将至，可以跟大家分享下阿里设计面经经验，希望对你有帮助！   【1.网申 时间周期：1-2周左右】   网申申请，集在线填写简历进行网上报名。（简历会进过筛选后，通过则进入笔试环节）   【2.笔试 时间周期：3天左右】   如果网申通过的话，很高兴的通知你，要进入笔试环节了！重点！！笔试考的都是设计基础，很基础了，什么三原色是什么，RGB色值是什么。。。最后还有最后一道大题目，一般考根据题意画创意海报写设计说明啥的。   【3.群面 时间周期：一般当场告知结果】   如果笔试通过后，大概两三天后就是恐怖的群面，群面是15到20分钟时间。之前我被安排在死亡之组，5个人，...

想做一份比较有诚意的设计简历，但不知道从哪里入手，设计简历怎么写呢？   首先说一下，求职设计类工作，非常建议设计师们整理一份过往的作品集，但是格式很重要！！！   最好是在线共享文件，千万不要发一个超大的需要解压的文件，或是那种需要需要付费的网盘。   在发送作品之前，最好是发送给自己的朋友家人试一下，到底方不方便哦~   1、设计能力   术业有专攻，UI设计师对于技能的掌握也不完全相同，就算是市面上大火的UI全链路，也应该有自己最擅长的方向。   比如，擅长网页端设计、移动端设计、插画设计、电商设计等，这些可以通过项目经验去侧面反应。   虽然说“工具的掌握不能反应UI设计师的能力”，但...

我是学室内设计的，学历不是很好。专科学的室内设计，专升本以后报错了专业变成服装设计了，但是毕业以后还是想走室内设计的路。   现在是大三（专升本到本科后，一上来就是大三），学校目前还没有要求要实习什么的，是我自己想多学一点东西。因为我之前专升本考试过后也有去过室内设计公司实习过近半年会比一般的学生有基础很多，再加上平常在校期间我也会去接一些CAD施工图的单子。所以大部分的能接受的在校实习生的公司基本都能接受我。   可是我学校和我家不在一个城市，如果我在学校附近找的实习暑假就不能回家了。所以我就会开始挑剔这些公司的工资和公司大小（挑剔工资是因为我如果不回家的话就要自己租房之类的，我爸妈基本不会...

游戏策划感觉很有意思吖，而且游戏行业真的很有钱！我朋友有留学经历，他后来做的海外项目助理直接拿下15000

当然介意！设计是创意类！需要时间思考的，而且不是给一个文案策划我就整出来的，况且我是网上下的拼接的，让你看见不就完了吗哈哈哈哈

找的以前领英上面一个米哈游的HR加的微信，让他帮我推荐过去，等了十天左右，我说不等了我要去网易了，立马联系我说周一面试，因为我不在上海，所以视频面试投的是角色模型，给我匹配的职位是影视lookdev,因为我之前有过几部电影的经验。       面试我的是崩3的项目组，一个模型组长，一个导演，还有一个可能是人事吧，聊的挺好，但是能感觉出来他们对这个职位的职能并不熟悉，没什么专业性的问题。       就是讲述了一下自己的从业经历和项目经验。因为我没有他们这个职位的招聘要求，所以大部分都是我在问问题。   我问他们为什么要设立lookdev这个职位，据我所知，只有影视动画公司在招这个，他们说打算走...