淘天意向后微众下offer了，接吗

刚入职拼多多不到三个月，我妈就觉得我变了。以前回家，她总是让我去买菜，现在直接让我开会汇报今天的菜价走势。她说：“你不是在拼多多上班吗？你们不是最懂价格的人嘛。”我心想：妈，我是写代码的，不是写菜谱的啊！再比如，朋友聚会，大家都聊加班。有人说：“我今天晚上要加到十点。”我只能淡淡一笑：“十点？我这叫提前下班。”他们以为我抱怨，其实我是在炫耀——你知道多少人挤破头皮想来拼多多体验这氛围？这是财富密码的气味啊。而且，拼多多员工的战斗力那是出了名的。别人开会需要 PPT，我开会只要一口气，直接把数据和逻辑全背出来，PPT 还在电脑里躺着呢。领导都怀疑我是不是偷偷开了外挂。最夸张的一次，我和同学聊天，他问我最近都在干嘛。我说：“还行吧，白天推动国家消费升级，晚上推进社会内需增长。”他当场愣住了：“你是去发改委还是进央行了？”我微微一笑：“不，拼多多。”于是现在，家里人见了亲戚都会自豪地说：“我儿子啊，不光在大厂，还在推动国家 GDP。”说实话，我也没好意思纠正——毕竟，这种吹牛逼的感觉，真的挺爽。【拼多多集团-PDD校园招聘】内推链接：https://careers.pddglobalhr.com/campus/grad?t=RUQCThmmz5，内推码：RUQCThmmz5。期待你的加入！我们一起，无拼不青春！（通过此链接投递计入内推，内推简历优先筛选~）

挂了的两家，一家小鹏，一家影石，都问能不能提前去实习。非常不建议大家去接受实习。秋招如果接受实习，就是今日割五城，明日割十城，然后得一夕安寝。起视四境，而秦兵又至矣。然则offer之地有限，暴司之欲无厌，奉之弥繁，侵之愈急！不要去实习，就算去实习转正也绝对压你薪资，不要拿这种不确定性去赌他们的良心

投递了学校内的宣讲会公司要不要去线下看看，有没有过来人可以分享一下，谢谢，还没笔试呢，收到了一份线下参加宣讲会的邀请函

秋招 HR 面，看似轻松，实则暗藏玄机！HR 姐姐超温柔，问的问题却很 “灵魂”，“你的职业规划是什么？”“为什么选择我们公司？”“期望薪资是多少？”，每一个都得好好琢磨，既不能太假大空，也得符合实际。我有次嘴快，把期望薪资报高了，现在想想都后悔，HR 面到底咋答才能既真诚又得体啊？