想问问有没有还在大厂实习的友友们呐,从7月份实习到现在,8月中下旬开始投递校招,到目前还没有收到一个面试。
是因为学历卡还是笔试卡我呀😭😭😭
本人情况:双非本科22届(学校综合排名100名以内,末流211的水平),一段字节实习-7月至今。笔试没有好好刷题(我以为笔试没有很重要,有的感觉做的不错,有的感觉自己做的很不好)。目前已经投了十几家了,好几家已经筛选毙了,另外都还没消息。

我看牛客论坛上好多友友都辞职搞秋招了😭😭
我看了一下实习转正的条件,要满实习工作日60天再进行转正申请,等到我实习有60个工作日了还得差不多一个月多,我感觉那时候也没HC了快😭😭😫😫而且转正和校招同学们一样要笔试面试一样不落😭😭还不好转岗,我想去家乡附近的城市不想留在现在实习的地区,所以只能找其他公司的校招了呜呜呜
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本211硕985,9月初结束实习,开始秋招投简历,目前没有一个面试😓
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发布于 2021-09-20 22:38
绿盟的销售岗考虑吗,内推免笔试
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发布于 2021-09-23 22:03
可以试试我们这~
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发布于 2021-09-20 23:53

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机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些: 1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我 2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置" 3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力) 4.每点加小标题​:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。 5.避免空泛描述​:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。 6."使用“三段式结构”​​:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开: ​a) 为什么做​:痛点或目标(例如“品牌声量不足”) ​b) 做​了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”) ​c) 结果如何​:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)" 7.量化成果​:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。 这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸!
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