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offercominga
2021-04-20 00:10
西安电子科技大学 C++
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唉,继续加油
2021-04-20
在牛客打卡202天,今天也很努力鸭!
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09-24 16:04
门头沟学院 前端工程师
美团这是啥意思
美团这是啥意思,面完就给我发这个邮件,请问是啥意思哈?
做个有文化的流氓:
原岗位没hc了准备给你调剂了
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09-22 16:45
火炉中学 Web前端
携程HR面后又收到了能力测评
分享时间线:8.29号完成了能力测评,然后完成了AI面试和笔试,9.11去上海线下通过了两轮技术面,9.16完成了HR面,官网一直是面试中。今天(9.22)邮箱又收到了能力测评,看官网的状态是测评中了?有和我一样的友友吗,发了邮件去问,无人理我
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08-07 20:49
已编辑
门头沟学院 嵌入式软件工程师
你觉得多少薪资算SSP?
腾讯去年秋招开出70W年薪这算不算顶级SSP当初小米的顶尖人才计划也是开出了50w年包的薪资这肯定算是顶尖的SSP了
码农索隆:
好羡慕ssp
,可惜我是双非狗
你觉得多少薪资算SSP?
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09-03 14:57
合肥市第一中学 Java
阅文集团,这公司能处,不藏着掖着
鼠鼠破防了第一次见到把985硕,直接写在招聘要求里面。
在秋招的河老师很爱吃:
至少明着来
你见过最离谱的招聘要求是...
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09-22 10:13
大连理工大学
面试反问环节杀手级别的提问
Reddit上看到一个很有用的帖子,讲如何进行面试反问,非常值得借鉴。面试最后一部分“你有什么问题要问我们吗?许多人说“不,谢谢”或只是询问薪水,这样做,他们错过了让自己脱颖而出的好机会。 建议你问的:“如果我们看看你团队中最成功的人,与只做他们要求的事情的人相比,他们中最重要的共同特征或习惯是什么使他们如此出色? 这个问题实现了两件事。首先,它表明你不仅仅是在寻找工作,你的目标是成为团队中表现最好的人之一。其次,他们的回答确实为你提供了指引 我真诚地推荐大家,尤其是刚步入职场的朋友,在面试时的“反问环节”不妨借鉴一下图中高亮的问题思路。 1) 这个问题的巧妙之处在于,它暗含着“我也想成为这...
柯基不懂事哈哈:
我一般也会准备一些很深刻的反问,但面试表现太差我就问不出口了
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