秋招总结

📍面试公司：联想（Lenovo）🕐面试时间：2025年08月23日💻面试岗位：C++研发工程师❓面试问题：一、现代C++特性与语言演进 (C++11/14/17/20)1.​​右值引用与移动语义​​：解释std::move和std::forward的区别？完美转发是如何实现的？2.​​智能指针进阶​​：std::shared_ptr的线程安全性如何？std::weak_ptr如何解决循环引用？3.​​C++17/20新特性​​：谈谈你对std::optional, std::variant, std::string_view的理解。C++20的Coroutines（协程）有什么优势？4.​​类型推导与模板​​：auto和decltype有什么区别？模板参数包（Parameter Pack）如何展开？二、内存管理新范式1.​​内存池技术​​：如何自己实现一个内存池？2.​​检测与优化​​：除了Valgrind，还有哪些工具（如ASAN、MSAN）可用于检测内存问题？如何重载new和delete来跟踪内存分配？三、并发编程与现代多线程1.​​原子操作与内存模型​​：std::atomic<T>是如何保证原子性的？解释一下内存序（Memory Order）：memory_order_relaxed、memory_order_acquire、memory_order_release的区别和应用场景。2.​​无锁编程​​：什么是无锁（Lock-Free）数据结构？尝试实现一个无锁的队列或栈。3.​​协程​​：C++20的协程底层机制是什么？co_await、co_yield、co_return分别做了什么？四、STL容器与算法新特性1.​​新容器​​：std::unordered_map的负载因子和再哈希策略是怎样的？C++23引入了哪些新容器？2.​​算法复杂度与选择​​：std::sort用的是哪种排序算法？什么情况下会退化为O(n²)？如何避免？五、系统设计与性能优化1.​​设计线程安全的LRU缓存​​：要求get和put操作的时间复杂度为O(1)，并考虑高并发场景。2.​​零拷贝技术​​：如何在Linux下使用sendfile或splice实现零拷贝文件传输？3.​​高性能日志系统​​：如何设计一个每秒处理千万级日志条目且保证零丢失的采集系统？六、设计模式与架构演进1.​​现代C++下的设计模式​​：如何使用移动语义和智能指针实现单例模式、工厂模式？2.​​分布式系统概念​​：如何理解分布式缓存中的缓存击穿、雪崩和穿透？如何设计一个防护系统？七、手撕代码题目更新1.​​实现一个移动语义优化的字符串类​​（MiniString），要求支持拷贝构造、移动构造、析构。2.​​实现一个简化版的std::shared_ptr​​（MySharedPtr），模拟引用计数。3.​​实现一个线程安全的环形缓冲区（Ring Buffer）​​，支持多生产者和多消费者。🙌面试感想：联想的C++面试很​​现代化和深度化​​。面试官不仅考察传统的语言特性和底层原理，还会深入询问​​C++17/20的新特性、无锁编程、协程、高性能系统设计​​等前沿话题。手撕代码环节的题目综合性更强，常要求实现一个小型的数据结构或系统组件，并考虑线程安全和性能。项目经验部分问得非常细，要求候选人能清晰说明技术选型、性能优化证据链和故障排查路径。整体感觉面试官水平很高，乐于追问，氛围既有挑战性又很专业。

一面后大概5天给二面通知共享屏幕讲项目，无八股。项目挖得很深，差不多面了40-50分钟。压力面，面试官给我讲知识的时候就知道要挂了。问了为啥选这个岗位，个人职业规划的问题。反问，这个岗位用的是自己设计的总线，不怎么用AMBA。这时候我心里已经知道这次要挂了，就问他玄戒怎么不用riscv用arm。 最后一查果然流程中止，米子啊米子。

周二到周五总共面了8场，自我介绍都说的有点难绷了。周末还有5个笔😃秋招哪有不疯的，食欲不振了都有点美团二面结束等泡池子字节一面过，已约二面4399三面同等泡网易互娱一面tplink一面影石二面百度一面（秒挂）搜狗输入法一面

技术面一共才25min左右，两位面试官，一个hr 一个技术 （hr一般不会问问题，hr会电话面）问题针对你的项目（由于本人项目与岗位不太对口），技术人员也只是让我阐述项目内容，会问一些他感兴趣的点。其次技术人员会问你对于岗位的了解你认为你的知识对应聘这个岗位有什么帮助想做哪一部分为什么想来赛力斯最后反问，我问了:培养机制（会有工厂实习阶段）研究内容9.8发笔试