没过四级华为暑期实习直接挂了

（已offer）‖安克创新春招四轮面经分享timeline：5.8一面—5.10二面—5.11三面—5.17终面—5.19offer call—5.21谈薪 ps：终面本来是5月14号，后面因为大老板的时间冲突改到了5月17号，整体面试节奏较快 —————————————— 每个面试官都有自己不同的面试方法和提问偏好，但往往都是结合简历和经历进行提问，所以我只分享一些在安克面试准备时用到的通用方法论，以及穿插一些在面试中被问到的问题 面试准备核心围绕两个逻辑展开，即回答“why you&why anker”两个问题 拆解来看可以分为企业了解、经历复盘、行为面准备三个板块 -简历深挖：把...

空了好多，还是给苍穹外卖写上了我想再做个别的项目替换掉这个外卖接下来是做微服务好，还是做个AI好啊

最近和几个朋友聊起“同事变闺蜜/兄弟”的经历，大家感慨挺多的。其实关于**“要不要和同事成为好朋友”**，不需要什么AI的大道理，剥开职场那层皮，逻辑其实很真实。它是概率问题，不是选择问题很多时候，我们总觉得“我要不要和他交心”是个主动选择。但实际上，职场友谊往往是环境产物。你们恰好在同一个项目组熬过几个通宵，恰好都讨厌那个阴阳怪气的甲方，或者恰好下班路过同一家好喝的奶茶店。这种“战友情”是天然发生的。如果频率合拍，硬要冷脸把自己缩在“专业面具”后面，不仅累，还会错过那种在枯燥工位上难得的温情。