成都某小厂

4.1投递并约面4.2面试无手撕，30分钟，基本就是问实习和项目，外加点场景题，八股相对来说比较少主要是结合实习来问1、自我介绍2、AI生成代码速度快但质量不稳定，你会选择效率还是质量？为什么？3、平时写代码都用过什么AIcoding工具4、用这些工具写代码你感觉代码质量如何，可用性可行性怎么样，写完之后自己会去学习吗5、我看你简历用了实习公司内部的线程池，那Java原生线程池中的核心线程数和最大线程数如何根据业务场景来评估6、ThreadLocal内存泄漏7、引入TTL解决实习遇到的问题的核心原理8、Redission看门狗机制9、where a=1 and c=3，联合索引是abc，索引会生效吗，为什么，c不生效的话a会生效吗10、实习中这个业务用到了策略模式和工厂模式，那在Spring容器中你是怎么管理这些策略实现类的注入的，整个流程讲一下11、在商品详情页场景下，怎么解决缓存击穿热带key过期的问题，结合业务说解决方法12、G1垃圾回收器相对于CMS的优势是什么13、CAS的ABA问题解释一下，如何避免这个问题14、SpringBoot的自动装配原理15、实习的这个定时任务优化是怎么优化的，技术层面，数据库层面怎么优化的16、实习中SAP和数据库的数据同步是怎么处理的，怎么保证他唯一性和一致性并且不会出现脏数据17、实习业务除了用到了Redis锁防止并发问题，那在数据库层面你会怎么解决这个超卖价格覆盖呢，怎么设计18、举一个实习中具体优化查询的案例19、如果是让你做的这个需求的话·，你在做表设计的时候你会考虑这些索引的创建吗，还是发现问题之后再去优化呢20、你那个agent项目文档分块是怎么分块，为什么要这么分，有没有更好的分块方法21、除了项目的向量数据库还了解其他向量数据库吗，你为什么要选择这个向量数据库22、如果业务方向调整，AI的回答风格从严谨变到幽默，这个系统如何实现不重启就可以生效呢23、Nacos和Apollo了解吗24、Java怎么调用Python25、用过openclaw吗，用来干嘛（我说拿来炒股，面试官笑了，问我效果怎么样）26、openclaw除了炒股还能用到哪些场景呢27、AI动漫、AI短剧、AI漫剧了解多少28、AI除了内容创作之外还有其他作用吗29、反问：有二面吗30、反问：具体业务

拼多多暑期octimeline:拼多多服务端研发3.15 笔试3.21 一面4.1   二面挂4.10 一面4.17 HR面4.23 oc字节跳动在官网上投没反应，但是之前忽然看到个内推码，投了以后是日常实习，时间不合适。但是简历进了人才库，都是hr微信找我来面试的，由此开始了奇妙之旅。字节内部运转的很高效，佩服。3.16 一面3.20 二面挂4.15 一面4.16 二面4.20 HR面  HR面过了，但是承认有个拼多多的hr面也过了，字节表示需要明确选字节才走hc审批。部门很好，流程很快，但是权衡之下还是拒了。京东测开3.6   一面3.9   二面挂3.25 一面挂（金融支付的测开面试官好凶，一问三不知，快要自闭了）美团（美团大BOSS~~）3.14 笔试3.26 小象超市一面挂3.30 DAG引擎一面挂4.9   金融业务一面挂4.17 本地商业中台一面过然而并没有什么用，没回人才库，也没二面。感谢美团认可我，让我过一面。三次一面挂，一次一面过，屡败屡战，屡战屡败。美团提高了我的认知，磨炼了我的意志，美团万岁！OPPO3.31 一面挂oppo的一面挂极大地刺激到了我，oppo不考笔试，只考项目，一直以为是大厂招聘要求高，原来是我太菜，我开始反思自己的不足之处，疯狂用ai升级项目，自救。感恩OPPO,点醒了沉睡的人蚂蚁集团3.19 ai coding3.31 一面挂  这是一场kpi面，面试官没有开摄像头。3.31下午的OPPO,3.31晚上的蚂蚁kpi,让我彻底意识到自己的菜。虽然是一场kpi面，但是我忍了一个小时之后，等到反问环节，向面试官求助，请求指出我的问题在哪里。问题很多，面试官一针见血地指出了一个问题。我决定升级一下项目，而不是停留在学习项目、demo项目。但是第二天4.1上午10:00就是拼多多二面，我还没重构多少，就带着绝望的心情面拼多多。面到15min，我之前的玩具项目就被面试官问穿了，心态崩了，直接请求面试官给我的项目一点建议，指出我的问题，给点改进的方向。面试官很生气，说面试还没有结束，这种话本不应该现在说。但是既然说了，他还是指出了我的问题，给了几条建议、指点。最后还指出我不仅要提高项目，还要练习语言表达能力。感恩拼多多，彻底被多多征服了携程集团3.13  笔试4道ac 从此进入人才库阿里巴巴一开始不怎么会agent,没敢投。4.21 测评4天后才笔试，下周一才面AI SRE，面着玩吧。华为软开4.8   笔试4.10 心理测评挂  刚刚燃起的希望又幻灭了，“点击即送”的都没有把握住，又是一个小低谷。华为，我对你有了新的认识。招银网络4.15 测评4.23 一面 今天刚面完，不知道结果同花顺4.15笔试、测评4.23喜提感谢信  同花顺笔试还挺有意思海康威视4.16笔试、测评  后续没反应简历挂：快手、哔哩哔哩、米哈游、美的集团、小米集团、滴滴、SHEIN总体来讲3.31-4.1痛苦达到了峰值，不在低谷中爆发，就在低谷中灭亡。求职好难，还过的去的bg让我在白板状态下也能获得面试机会，打了一年leetcode周赛让我对笔试和手撕无所畏惧，获得了有笔试门槛的公司的机会（拼多多、美团）。但是机会来了，面对机会，要想办法把握住。祝牛友们求职顺利，我这种水平一般的都能找到暑期，现在没找到的、还在煎熬着的牛友们也一定能行，不要放弃

当然可以，而且很多时候**先去小厂，并不比死磕大厂差**。找实习最重要的，不是公司名字先有多亮，而是你能不能尽快拿到真实项目经历。小厂的好处是，往往更容易接触完整业务链路，能更早上手写需求、改Bug、做迭代，甚至直接参与上线。对实习生来说，这种“真的做过事”的经历，其实很有价值。大厂实习当然是加分项，但如果一直因为没进大厂就原地等待，反而会错过提升自己的时间。简历上有一段扎实的小厂经历，配合清晰的项目产出、技术成长和业务理解，后面再去投大厂，未必没有机会。所以我觉得，关键不是“小厂能不能去”，而是这段实习能不能让你成长：有没有人带、能不能接触核心内容、有没有实际产出。能学到东西、能写进简历、能在面试里讲明白的小厂实习，完全值得去。

测评完就显示结束了完蛋了