【2026秋招】东方财富服务端开发 一面凉经

📝 面试经历： 面试官都很友好，说是面试但更像是在交流所学和应用在项目中的知识技能，不拘泥于八股文更偏向实际应用一些，能和小组组长和总监直接交流也是一份有价值的经历。 🌟 工作氛围： 工作氛围很好同事交流起来都很轻松和谐，大佬都很谦逊问很基础的问题也耐心解答，工作强度有但不算很高，平时也有很多时间去做自己感兴趣的事，能实现work life balance~ 🌱 新人融入提升： ◎新人有充足的时间学习实际项目中的操作内容，有不懂的问题可以向导师、同事提问，大家都乐于帮忙解惑； ◎丰富的腾讯iwiki资料和众多内部录屏资料能帮助新人快速了解和上手项目，在文档中找到项目或工具负责人后可以在企...

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一、自我介绍二、拷打实习三、加脱壳处理1.追问工具脱壳的原理和流程（dexdump、fart的工作原理和流程）2.追问inline hook什么接口3.追问vmp dex2c如何处理四、自己实际逆向软件五、frida原理1.追问怎么做到Java层的hook2.追问frida检测六、反调试方法1.追问有没有见过双进程互相ptrace七、抓包时，遇到双向认证怎么解决1.追问，证书在本地，但是加密，如何处理 八、OLLVM混淆有哪些混淆模块1.追问这几种他大概是怎么做的2追问pass九、针对APK包的防篡改的一个方案，如何设计十、你在做这种移动安全的过程中的话，你遇到的最大的挑战是什么？然后你是怎么...

我是一个普通人，双非普本，两年前开始卷Java，在校做过一些很普通的项目，有过一段外包公司Java实习、it技术支持实习，最后Java卷不动，毕业就在四线老家的某互联网分公司，干着酒店pms维保工程师，拿着5.5k底薪，待遇五险+12%公积金+双休+法定节假日，早9晚5点半，不加班，基本上到点就走，工作强度一般，周末也有闲暇时间各种Java凉了的消息满天飞，但相比其他岗位而言，Java岗位还是挺多的，只不过应聘者个个都有实力，也卷的要命，所以，学Java首先得承认自己是那块料，然后付出成倍的努力才能卷的赢，我深知自己不是这块料，付出努力也没有太好的效果，于是果断放弃Java，说到底，Java本身没问题，只是我有问题罢了但学Java对我而言，真的一点用都没有吗？不是的，相反，正是从学Java到自己做项目，积累了第一段实习经验后跳槽，再继续做项目、优化简历，拿到第二段技术支持的实习，毕业后才有了这份工作，Java对我而言，不是最终目的，而是一个跳板，能让我在非Java程序员的岗位竞争中有一点点优势所以，我仍悲观的认为，包括我在内，大部分普通人是不适合学Java的，从外部原因来说，Java入行的门槛已经不再像几年前那样低了，在当今社会越来越卷的趋势下，想要入行所需知识和技能将是非常多的，即使拼了命的学Java，可能都追不上大佬的步伐我也曾经有过面试中小公司倒在二面三面的经历，也曾亲自在招聘网站上看到某Java岗位，在两三天内收到上百份简历的记录，不由得感叹：能最终拿到offer的，或是是天资聪颖，或是凭着顽强意志玩了命的卷（隔壁宿舍有人作息颠倒卷前端最终拿了大厂offer），而作为绝大部分的普通人，最终可能成为陪跑者对于我而言，我深知我所处的条件，学Java并没有太多优势，也并非真正热爱编程，更重要的是，从我两次的实习经历来看，我很讨厌加班，想下班后能有真正属于自己的时间，我可以利用这些时间享受生活，或花时间卷我想卷的，而不是被工作推着走，于是，我在大四上学期，便放弃对Java的执念我并不反对Java卷成这样，毕竟这是属于时代的问题范围了，而且适者生存，总有人能在激烈的环境中脱引而出，但作为绝大多数普通人中的一员，思考Java是否真的适合自己去学，自己是否真的能适应真实的工作强度，显得尤为重要，我们应更多的去探寻自身优势和感兴趣的领域，并为之发光发热，把我们比作螺丝钉，理想状态下，应该让每一个螺丝钉都能选择自己适合的位置，而不是一个位置让成百上千个螺丝钉挤在一起