华为无线校招，互联网主流技术栈，对内交付，强度轻松，岗位稳定，有意者私聊

华为公司对于很多人来说都不陌生，很多毕业生都梦想着能进入深圳华为公司工作。然而，想要进入华为并不容易，除了笔试和面试，入职体检也是一个重要的环节。虽然笔试和面试大家都能应对，但体检却让很多人头疼。深圳华为公司入职体检严格吗?深圳华为公司入职体检不合格的人多吗?深圳华为公司在选拔员工时始终保持着严谨的态度，而入职体检正是其不可或缺的一环。最近有不少网友在问关于深圳华为公司入职体检的事宜，今天小编就来给大家详细说说。深圳华为公司为什么要设置入职体检这个“关卡”呢?一是看看新员工的身体状况是否适合从事该工作岗位，二是确保新员工在公司不会造成传染病的传播，三是确保新员工不会因为身体原因影响其他人。深圳...

毕业校招签三方时，我以为抓住了 “稳定饭碗”，直到入职第三个月，才发现自己掉进了无意义加班的漩涡里。 每天下班时间一到，办公室没人起身，我也只能硬着头皮留下，对着没实质进展的表格反复调整格式，熬到九点才能打卡。更让人崩溃的是周末 —— 周六早上刚想补觉，领导的消息就弹过来：“有个紧急文件要弄，过来公司一趟。” 我攥着手机站在公交站，看着空荡荡的街道，第一次问自己：这就是我想要的工作吗？ 直到那个周一，我加完班走出写字楼，凌晨的风裹着寒意，突然就下定了决心。第二天我递上辞职信时，领导愣了愣，劝我 “年轻人要能吃苦”，可我知道，这种消耗不是 “吃苦”，是浪费。 走出公司大门的那一刻，我才懂人为什么说 “入职和离职时最快乐”—— 入职是带着期待，离职是挣脱枷锁。虽然未来的路还没完全看清，但至少这一次，我敢为自己的感受撑腰，这份 “勇”，比一份看似稳定的工作更珍贵

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